Deux avocats collaborateurs (h / f) en relations collectives ou individuelles de travail

Qui sommes-nous ?

Reconnu pour son excellence dans le domaine du droit social, notre cabinet est à la recherche d’un nouveau talent au parcours atypique pour rejoindre et compléter notre équipe jeune et dynamique à Paris.

Spécialisés en droit social, nous conseillons et défendons une clientèle prestigieuse composée de grandes entreprises nationales et internationales ainsi que d’organisations patronales.


Les grandes lignes

Nous recherchons deux profils singuliers pour rejoindre notre équipe en tant qu’avocats en relations collectives OU individuelles de travail.


1-L'avocat en relations collectives de travail

Vous serez responsable de conseiller nos clients sur une gamme diversifiée de questions relatives aux relations collectives de travail. Vous travaillerez sur des dossiers complexes à haute valeur ajoutée nécessitant à la fois une solide expertise juridique et une capacité à fournir un travail d’orfèvre.

Notre cabinet offre un environnement stimulant où la performance est valorisée et récompensée.


2- L'avocat en relations individuelles de travail

Vous serez amené(e) à intervenir sur des dossiers de haute importance, alliant conseil stratégique et représentation en contentieux.

Vous travaillerez en étroite collaboration avec nos clients pour les conseiller sur les aspects juridiques de leurs relations individuelles de travail, ainsi que pour défendre leurs intérêts devant les tribunaux en cas de litige.

Dans l’exercice de vos missions quotidiennes vous aurez l’opportunité de mettre en pratique vos compétences juridiques tout en évoluant dans un environnement compétitif et stimulant.


Notre candidat idéal

Le candidat idéal aura un profil atypique, combinant une passion pour le droit social avec un goût pour les défis complexes.

Vous devrez faire preuve d’une conscience professionnelle exemplaire, en mettant l’accent sur la qualité et la précision dans votre travail.

Nous recherchons un confrère motivé par la performance, capable de s’épanouir dans un environnement compétitif tout en maintenant les plus hauts standards éthiques.


Vos missions principales

* Conseiller nos clients sur les questions complexes liées aux relations collectives OU individuelles de travail.
* Représenter nos clients dans le cadre de litiges devant les juridictions compétentes, en fournissant une défense stratégique et efficace de leurs intérêts.
* Travailler en étroite collaboration avec nos clients pour comprendre leurs besoins et développer des solutions sur mesure répondant à leurs objectifs commerciaux.
* Effectuer une veille juridique constante pour rester à la pointe des évolutions législatives et jurisprudentielles en matière de droit du travail.


Les compétences essentielles requises pour ce poste

* Une expérience avérée en droit social, avec une expertise spécifique dans les relations collectives OU individuelles de travail.
* La capacité démontrée à travailler sur des dossiers complexes et à fournir un travail de haute qualité.
* La capacité à saisir les enjeux politiques et économiques d’un dossier.
* Une intelligence situationnelle.
* La capacité à travailler de manière autonome et à gérer plusieurs dossiers simultanément.
* Un engagement envers l’excellence professionnelle et les plus hauts standards éthiques.


Ce que nous vous proposons

* Un environnement de travail dynamique au sein d’un cabinet prestigieux et aux côtés d’une équipe jeune, dynamique et bienveillante.
* L’opportunité de travailler sur des dossiers à haute valeur ajoutée pour une clientèle de premier plan.
* Votre montée en compétences et des possibilités de développement professionnel au sein du cabinet.
* Votre formation constante dans un environnement qui respecte l’équilibre entre vie personnelle et professionnelle.
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