Siège à Cordes-Tolosannes (82) • 51 salariés • Création 1919
Spécialisée dans le négoce auprès des agriculteurs en matière de collecte, commercialisation et distribution d’agrofournitures.
Créée en 1919, voilà plus de 100 ans que nos conseillers accompagnent plus de 3 000 clients en matière de collecte, commercialisation et distribution d’agrofournitures.
Nous savons valoriser les productions agricoles en grandes cultures, viticulture, arboriculture et maraîchage grâce à nos 20 sites collecteurs et 12 sites de stockage de céréales.
Le site https://www.maisagri.fr/ vous donnera tous les détails du savoir-faire de la société.
Le GROUPE ARTERRIS s’engage en faveur de la diversité culturelle, l’égalité femmes‑hommes et l’emploi des travailleurs et travailleuses en situation de handicap.
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DESCRIPTION DU POSTE
* Poste : Technicien·ne de maintenance itinérant·e sur silo à grain
* Type de contrat : CDI (à préciser selon site).
* Temps de travail : Temps plein (horaires variables selon interventions).
* Lieu : départements Tarn-et-Garonne, Tarn, Gers et déplacements sur sites du groupe
Rattaché·e au Responsable Maintenance silo, vous travaillerez au sein d'une équipe de 4 personnes - moyennant 4 ans d'ancienneté. Vous intervenez en autonomie sur la maintenance préventive et curative des installations MAISAGRI (silos, convoyeurs, élévateurs, systèmes de ventilation et de séchage).
* Réaliser les diagnostics techniques sur site, identifier les causes de pannes et proposer des solutions adaptées
* Assurer la maintenance préventive (contrôles, réglages, remplacements de pièces, lubrification) selon les plans d’entretien établis
* Effectuer les réparations mécaniques, électriques et automatisme de premier niveau ; intervention sur variateurs, capteurs et armoire électrique
* Participer aux montages et mises en service d’équipements MAISAGRI et réaliser les tests de performance
* Rédiger des comptes‑rendus d’intervention, mettre à jour les historiques machines et proposer des améliorations pour fiabiliser les installations
* Respecter strictement les règles de sécurité sur site et appliquer les consignes spécifiques liées au stockage et à la manutention de céréales
* Contribuer à la formation et à l’assistance technique des agent.e.s de silo
* Assurer une communication régulière avec le responsable maintenance et le service logistique pour planifier les interventions et les approvisionnements en pièces
PROFIL RECHERCHÉ
* Formation technique : Bac Pro/BTS en maintenance industrielle, électrotechnique, automatisme ou équivalent.
* Expérience souhaitée : 2 ans minimum sur maintenance industrielle
* Compétences techniques : mécanique, électricité, pneumatique, automatisme, lecture de schémas et utilisation d’outils de diagnostic
* Savoir‑être : autonomie, rigueur, sens des priorités et capacité à travailler en itinérance sur différents sites
* Permis B obligatoire (déplacements fréquents - véhicule fourni)
* Disponibilité pour astreintes et interventions ponctuelles en saison les week‑end
* Bonne capacité de communication et aptitude à rendre compte clairement des interventions techniques
INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES
Le poste comprend des déplacements réguliers sur les sites du groupe. Véhicule de service, outils et EPI fournis. Possibilité d’intégrer un service technique dynamique au sein d’un groupe coopératif engagé.
PROCESSUS DE RECRUTEMENT
Après réception de votre candidature, notre chargée de recrutement examinera votre dossier. Les personnes présélectionnées seront conviées à un premier entretien (visioconférence ou physique) avec le manager puis, si qualification, à un entretien technique sur site.
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📩 Prêt·e à rejoindre l’aventure ? Envoyez-nous votre candidature dès maintenant !
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Découvrez toutes les activités du Groupe Arterris en visionnant les vidéos de notre page YOUTUBE : .
Vous y trouverez témoignages de salarié·e·s, présentations de nos activités et flash presse.
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En nous rejoignant, vous intègrerez un groupe qui écoute et prend soin de ses salarié·e·s. Le GROUPE ARTERRIS s’engage en faveur de la diversité culturelle, de l’égalité femmes‑hommes et de l’emploi des personnes en situation de handicap.
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