Description Au sein du service Ressources Humaines, vos missions seront les suivantes : • Participer à la gestion administrative du personnel (entrées, sorties ; préparation des contrats et avenants de travail) • Aide sur le contrôle des éléments variables saisis dans la GTA (présence, absence) • Effectuer la communication interne • Participer à divers projets RH (élections professionnelles, QVT) • Participer aux recrutements des apprentis • Participer au développement de la politique handicap • Effectuer une veille juridique • Aide sur le suivi santé des salariés (gestion des visites médicales) Responsibilities Profil: Préparation d’un master RH Qualités : Rigueur, discret, organisé, volontaire et autonomie Bonne capacité d’expression orale et écrite Vous maitrisez les outils informatiques (Word, Excel, Canva) Qualifications Informations pratiques: Début : Septembre 2026 Durée : 2 ans Rémunération : • Salaire conventionnel (supérieur au minimum légal) • Prime vacances • 13ème mois • RTT • Chèques vacances • Prime d’intéressement • Prime de participation • Accès à notre magasin d’usine avec nos produits à tarif préférentiel
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