Chargé de recouvrement contentieux (h/f)

Manpower CLERMONT TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'habitat et de l'immobilier social, un Chargé de recouvrement précontentieux (H/F) \n - Missions du poste :\n - Prévention et recouvrement des impayés\n - Détecter rapidement les situations d'impayés et engager les actions adaptées.\n - Assurer l'accueil physique et téléphonique des locataires en difficulté.\n - Mobiliser les dispositifs existants (FSL, Locapass?).\n - Organiser et réaliser les visites à domicile et les rendez-vous en agence.\n - Proposer des solutions amiables (diagnostic, plans d'apurement?) dans le respect des process internes.\n - Suivre l'exécution des plans d'apurement et des dossiers de surendettement.\n - Qualifier les situations pouvant mener à un relogement en lien avec les Chargée(es) de Clientèle.\n\n\nposte à pouvoir à compter du 05/06 jusqu'au 31 aout 2026\ntaux horaire : 14.83 € + Tickets restaurants \n?\nLieu de la mission : Agence de Proximité Métropole NORD Hauts de Chanturgue 63100 Clermont-Ferrand.\nHoraires : 35h/semaine du lundi au vendredi, 7h/jour.\n - \n - Alimenter les outils de suivi administratif et produire un reporting mensuel.\n - Participer aux rencontres avec les partenaires institutionnels (services sociaux, Action Logement?).\n - Identifier et préparer les dossiers à transférer au service contentieux.\n - Actions transversales: \n - Travailler en collaboration étroite avec la gestion locative, le Service Social et les Chargés(es) de Recouvrement Contentieux.\n - Contribuer à la qualité de service en répondant aux demandes des locataires dans les délais.\n - Assurer ponctuellement l'accueil de l'agence.\n\n VOTRE PROFIL\n - Formation supérieure Bac +2/3 en droit immobilier ou contentieux, finance, comptabilité\n - Expérience confirmée en pré contentieux immobilier\n - Bonne maîtrise des procédures contentieuses et voies d'exécution.\n - Bon niveau sur Excel.\n - La connaissance des sujets liés aux assurances est un plus.\n - Fiabilité, rigueur et capacité à gérer des dossiers sensibles.\n - Pugnacité, diplomatie et esprit d'équipe.\n\nNotre client souhaiterions un profil avec de l'expérience en recouvrement.\n\n\n\nDans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap