Chef de projet logistique h/f

JOB DESCRIPTION

C'est plus qu'un métier

En tant que spécialiste de la logistique contractuelle chez Kuehne+Nagel, vous gérerez les opérations d'entreposage de bout en bout pour nos clients. En le faisant avec précision, vous contribuez non seulement au succès de votre équipe, mais aussi aux opérations quotidiennes et au succès de l'entrepôt et des centres de distribution. Par exemple, stocker et livrer des fleurs délicates et des ingrédients frais aux magasins locaux pour les déjeuners de tous les jours et les fêtes de famille. Chez Kuehne+Nagel, notre travail contribue vraiment à plus que ce que nous imaginons.

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Vous souhaitez jouer un rôle central dans la transformation des opérations logistiques et contribuer à l’optimisation continue d’un site stratégique ? Rejoignez Kuehne+Nagel en tant que Chef de Projet Logistique H/F à Belleville-en-Beaujolais et mettez vos compétences au service de projets à fort impact, au cœur de la performance opérationnelle !

Comment avoir de l'impact

1. Optimiser le périmètre du site, cartographier et améliorer les flux logistiques, et impulser une dynamique d’amélioration continue.
2. Suivre les KPI, analyser les écarts, et piloter les plans d’action correctifs, y compris dans le cadre du plan d’économie du DSL.
3. Contribuer à l’évolution des systèmes WMS/TMS, rédiger les cahiers des charges, tester, valider et déployer des outils technologiques (terminaux, tablettes, IoT).
4. Faire le lien entre les équipes IT et opérationnelles, notamment lors de projets de migration ou de déploiement de nouveaux modules.
5. Former les équipes aux nouveaux outils et processus, accompagner le changement, et assurer une veille sur les innovations logistiques.
6. Déployer les standards du groupe via les outils LEAN / Six Sigma, appliquer les outils de pilotage, et promouvoir une résolution de problèmes standardisée.
7. Accompagner les white/yellow belts, et faciliter le déploiement de projets simples sur le terrain.
8. Veiller au respect des règles de compliance et de qualité pour maintenir des standards élevés.

Ce que nous recherchons chez vous

9. Bac +5 en Management de projet, Amélioration continue ou Logistique.
10. Expérience confirmée de 5 ans min. en transport / logistique / exploitation ou industrie, ainsi qu’une expérience confirmée en gestion de projet et conduite du changement.
11. Maîtrise des outils Lean / Six Sigma et de la méthode DMAIC ; certification Green Belt ou Black Belt appréciée.
12. Bonne connaissance des systèmes WMS/TMS, du réseau Ethernet et des routeurs.
13. Maîtrise des outils d’analyse de données : SQL, API, Excel VBA avancé, Access.
14. Compétence en création de tableaux de bord (Power BI, Tableau) et en analyse prédictive.
15. Autonome, rigoureux(se), organisé(e) et pédagogue, avec une forte capacité à fédérer autour de l’amélioration continue.

Ce que nous vous proposons

Rejoindre Kuehne+Nagel, c’est s’engager dans une entreprise labellisée Great place to work 2024 et être prêt(e) à relever les défis du futur. Au-delà de rejoindre une équipe agréable dans un contexte stimulant, nous vous proposons : Rémunération attractive, composée d’un fixe et d’un variable annuel sur objectifs, primes mensuelles (% de la marge générée par le service), intéressement et participation, formations tout au long de votre vie chez Kuehne+Nagel, possibilités d’évolution en France et à l’international.

Qui sommes-nous

La logistique façonne notre vie quotidienne – des biens que nous consommons, aux soins de santé dont nous avons besoin. Chez Kuehne+Nagel, votre quotidien va au-delà de la logistique ; il accompagne les petits comme les grands moments de tout un chacun à travers le monde.

En tant que leader mondial avec une structure solide et avec une vision tournée vers l'avenir, nous offrons un environnement sûr et stable où votre carrière peut avoir un véritable impact. Que nous aidions à livrer des médicaments vitaux, à développer des solutions de transport durables ou à soutenir des associations locales, votre carrière contribuera à bien plus que vous ne l’imaginez.

Il est recommandé aux agences de recrutement de s'abstenir de soumettre des profils non sollicités. Toute candidature présentée sans accord préalable signé sera considérée comme notre propriété et aucun frais ne sera payé.