Ingénieur Tuyauteries et Robinetteries Nucléaires H/F
Apave St.-Priest-la-Vêtre, Auvergne-Rhône-Alpes, France
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Description du poste
Développez vos compétences au sein d’une équipe dynamique et engagée, en participant à des missions visant à prévenir et maîtriser les risques.
Nous recherchons un(e) Ingénieur Chargé(e) d'affaires Tuyauterie / Robinetterie nucléaire. Au sein de l’agence Grands projets Nucléaires, vous jouerez un rôle clé en assurant la conformité d’équipements sous pression (tuyauteries, robinetterie, etc.).
Vos responsabilités incluront l’évaluation de la conformité, la vérification de la documentation de conception, le suivi de fabrication, et la gestion de projets internationaux (EPR HPC, RJH, ITER, etc.). Des déplacements en Allemagne et en France seront à prévoir pour accompagner les fabricants et sous-traitants.
Pourquoi rejoindre Apave ?
Intégrez un groupe où la collaboration, l’accompagnement et la diversité sont valorisés. Bénéficiez d’un environnement stimulant avec des missions variées, des formations continues, et des possibilités d’évolution interne.
* Développez votre carrière avec des missions enrichissantes et un parcours de formation complet.
* Profitez d’un équilibre vie professionnelle / vie personnelle avec des mesures favorables.
* Bénéficiez d’avantages tels que 13ème mois, tickets restaurant, RTT, participation, épargne, primes vacances.
* Utilisez des outils modernes (smartphone, tablette, véhicule) pour faciliter votre activité.
Profil recherché
Votre parcours : Diplômé(e) ingénieur ou Master 2 en Mécanique, avec une expérience chez un fabricant, bureau d’études ou organisme de contrôle. Maîtrise obligatoire du code RCCM / ASME III pour équipements sous pression nucléaire. Connaissance approfondie des tuyauteries et robinetterie, notamment en matériaux, conception, défaillances, procédés de fabrication et contrôles.
Vos compétences et qualités : Esprit d’équipe, capacité à rédiger des rapports clairs, compétences techniques solides, sens pédagogique, curiosité technique, gestion de projets, rigueur, réactivité et autonomie.
Processus de recrutement
* Postulez en vous faisant connaître.
* Nous vous contacterons pour un premier échange.
* Des entretiens techniques et RH suivront si votre profil correspond.
* Bienvenue dans l’équipe !
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