Chef de projet informatique h/f

Chef de projet informatique - F/H Contrat : CDI Lieu : Rennes, télétravail possible (hybride), déplacements occasionnels Salaire : 40/50 K€ selon profil CONTEXTE Nous sommes à la recherche d'un Chef de Projet F/H pour rejoindre notre équipe au sein du pôle Smart Data chez Coexya. Vous rejoindrez une communauté d'environ 25 personnes au sein de ce pôle, répartie entre les sites de Lyon et Rennes. En travaillant au sein de cette équipe pluridisciplinaire, vous contribuerez activement à façonner l'avenir de la gestion intelligente des données dans des contextes en constante évolution. Forte de 15 ans d'engagement, votre future équipe s'est positionnée en tant qu'experte dans la valorisation de l'information non structurée, exploitant des technologies innovantes telles que les moteurs de recherche, le Traitement du Langage Naturel, le Machine Learning et l'Intelligence Artificielle bénéficiant largement des avancées actuelles des Large Language Models (ex : GPT, Mistral). CE QUE L'ON VOUS PROPOSE En tant que Chef de projet F/H, vous travaillerez en lien direct avec le directeur de pôle - Gaël, les chefs de projet du pôle et votre équipe (business analyst, architecte et développeurs), avec un double objectif : assurer la réussite du projet ainsi que l'accompagnement des équipes. Vos missions seront les suivantes : - Participer aux phases d'avant-vente : répondre aux appels d'offres, réaliser les chiffrages et contribuer au développement de la relation commerciale. - Comprendre le contexte fonctionnel et technique du projet : saisir les enjeux spécifiques des clients pour proposer des solutions adaptées. - Accompagner l'équipe projet : organiser et fédérer l'équipe pour garantir la cohésion et l'efficacité. - Piloter le déroulement des projets : contrôler l'avancement des équipes, assurer le respect des engagements contractuels (délais, budget, qualité). - Assurer la relation client : participer aux négociations contractuelles et financières, veiller à la satisfaction du client et à la qualité de la relation LES BONUS COEXYA RENNES - Une équipe de 130 personnes à Rennes, au sein d'un groupe de 1000 personnes en France - Un parcours d'intégration personnalisé sur plusieurs mois avec un welcome pack à votre arrivée - Un management de proximité et des formations régulières pour accompagner votre carrière (programme « Escales by Coexya » avec challenge technique, serious game, et ateliers autour des sujets tech, agilité et soft kils) - Un encouragement aux déplacements éco-responsables (remboursement transport en commun à hauteur de 75%, option vélo/voiture électrique avec borne de recharge sur site) - Des événements techniques, sportifs et conviviaux pour renforcer la cohésion : coding battle, blindtest, poker, tournoi de bad, palet le midi, - Télétravail possible (hybride), RTT, titres restaurants, épargne salariale et autres avantages PARCOURS DE RECRUTEMENT Il est divisé en 4 étapes : - Un premier échange visio d'environ 30 minutes avec une personne de l'équipe recrutement (Héloïse ou Floriane) ; - Un entretien avec Gaël - responsable du pôle et Dimitri Chef de projet, pour échanger sur vos visions respectives du poste ; - Un dernier échange avec votre futur directeur - Edouard, pour parler de vos envies professionnelles et des perspectives proposées au sein de l'agence ; - Si nous poursuivons ensemble, vous rencontrerez vos futurs collègues au travers d'une visite de nos locaux rennais. Vous vous reconnaissez ? Rejoignez notre équipe !