Chauffeur de bus h/f

Aquila RH Nice, cabinet de recrutement spécialisé dans les postes temporaires, CDD et CDI, recherche pour l'un de ses clients, qui est un acteur notoire dans le domaine du transport de passagers, un conducteur de bus (H/F) destiné à des interventions sur la région niçoise et ses environs (06).

Cette entreprise opère tous les jours dans le transport urbain et interurbain de passagers, garantissant un service de confiance, sûr et de haut niveau.

Elle s'appuie sur des équipes professionnelles et dévouées pour assurer la satisfaction des utilisateurs et le fonctionnement optimal de ses lignes.

1. Poste à pourvoir dès que possible
2. Temps plein / planning selon roulement (semaine / week-end possibles)
3. Horaires variables selon les lignes et les services (coupure possible)

Vous êtes titulaire :

4. Du permis D
5. De la FIMO/FCO voyageurs à jour
6. D’une carte conducteur valide
7. Autonome, ponctuel et rigoureux, vous avez le sens du service et un bon relationnel avec le public.

Vous justifiez d’une première expérience réussie en tant que chauffeur de bus ou conducteur de transport en commun.

Sous la responsabilité de l’exploitation, vous serez en charge de :

8. Assurer le transport de voyageurs dans le respect des itinéraires et des horaires définis
9. Accueillir, informer et accompagner les passagers avec courtoisie et professionnalisme
10. Veiller à la sécurité des passagers tout au long du trajet
11. Appliquer strictement le code de la route et les règles de conduite liées au transport en commun
12. Contrôler les titres de transport si nécessaire
13. Vérifier l’état général du véhicule avant et après chaque service
14. Signaler toute anomalie ou incident technique
15. Maintenir la propreté et le bon état du bus
16. Représenter l’entreprise auprès des usagers

Vos avantages (Convention Transport de Voyageurs)

-Indemnités de fin de mission (IFM) : 10 %

-Indemnités de congés payés (ICP) : 10 %

-Primes liées à l’amplitude, aux coupures, aux dimanches et jours fériés

-Indemnités de repas selon la convention collective

-Possibilité d’adhésion à la mutuelle intérimaire

-Accès aux avantages FASTT (logement, mobilité, garde d’enfants, etc.)

-Acompte possible chaque semaine