Description du poste
VOS PRINCIPALES MISSIONS SERONT…
* Accueil et orientation des clients sur les animations et opérations commerciales.
* Contrôle des entrées (restauration et casino) avec vérification des identités.
* Application des standards de qualité du Groupe Barrière pour l’accueil clientèle.
* Accompagnement des clients dans la création des cartes de fidélité.
* Conseil et assistance sur le fonctionnement des machines à sous, offres commerciales et entretien de la salle.
TRAVAILLER CHEZ BARRIÈRE C’EST AUSSI…
* Participation / intéressement dès 3 mois de contrat
* Tickets restaurant (avec prise en charge 60%)
* Tenues fournies (avec prime d’entretien)
* Des événements QVCT et cohésion (sorties sportives, soirées à thème, concours interne…
* Des opportunités de mobilité en France et à l'international
Contrat CDD, statut employé, salaire mensuel brut de 1827€. Prise de poste dès que possible.
Qualifications
VOTRE PROFIL
De nature dynamique et souriant, vous le sens du service et l'esprit d'équipe, ainsi qu'une excellente présentation.
Informations supplémentaires
LE GROUPE BARRIÈRE
Leader des casinos en France et référence dans l'hôtellerie de luxe, la restauration, les loisirs, et le divertissement, Barrière se réinvente chaque jour. À la croisée entre destinations emblématiques et établissements iconiques, Barrière a façonné bien plus qu'un héritage : sa signature.
Du Normandy à Deauville au Fouquet’s à New-York, c’est par son art de vivre à la française unique et authentique que le Groupe se distingue. Dans ses 33 casinos et club, Barrière incarne la passion du jeu, l’esprit festif, et le goût du divertissement.
Fondée en 1912 et co-présidée aujourd'hui par Joy Desseigne-Barrière et Alexandre Barrière, Barrière demeure une entreprise familiale où les valeurs d'hospitalité et d’excellence se transmettent de génération en génération, au sein de ses équipes en France et à l'international. Et à vous aussi demain ?
Chez Barrière, nous valorisons la diversité sous toutes ses formes et nous accueillons avec enthousiasme chaque candidature. Nous adaptons également sur demande nos processus de recrutement afin de répondre aux besoins des candidat(e)s en situation de handicap. De plus, nous apprécions les profils partageant notre engagement envers la Responsabilité Sociale des Entreprises (RSE) et qui sont désireux de contribuer à notre mission d'avoir un impact positif sur la société et l'environnement.
Barrière, 50 métiers, 1 seul état d’esprit. Rejoignez-nous !
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