Ipfip/ap - chef de la section juridictionnelle du bureau sjcf2a h/f

Description du poste

Avec une adjointe, le chef de la section juridictionnelle est responsable :

- de l'encadrement et de l'animation d'une équipe composée de 6 ou 7 rédacteurs;

- de la répartition des travaux au sein de l'équipe, du visa et co-rédaction des mémoires à produire devant le Conseil d'Etat ou les Cours administratives d'appel;

- des projets d'écritures relatives aux QPC ou au QE soumises à la CJUE;

Il propose d'apporter un soutien au réseau de la DGFIP en matière juridictionnelle, à chaque fois que celà s'avère nécessaire.

Il signale les imperfections législatives ou doctrinales qui mériteraient d'être corrigées.


Au sein de la DGFIP, l’emploi est calibré « Inspecteur principal des Finances publiques».

Pour les candidates/candidats fonctionnaires, il conviendra de détenir un grade équivalent (attachée principale/attaché principal pour IPFiP grade ad hoc équivalent). Selon le corps d'origine détenu, le recrutement pourra s'effectuer dans le cadre d'un détachement à équivalence de grade avec celui détenu dans l'administration d'origine et à l'échelon comportant un indice égal ou immédiatement supérieur à celui détenu précédemment, d'une affectation ou d'une PNA.

Pour les candidates/candidats non fonctionnaires, la rémunération proposée sera déterminée en fonction notamment du niveau de diplôme et de l'expérience professionnelle de la candidate/du candidat.

Description du profil recherché

- Très bonnes connaissances juridiques et fiscales et maitrise des procédures de contrôle fiscal et de contentieux administratif et juridictionnel; Une expérience de plusieurs années dans l'un ou l'autre de ces domaines est attendue;

- Grandes facultés d'analyses et de synthèse;

- Aptitudes managériales avérées;

- Disponibilité et réactivité;

- Qualités rédactionnelles avérées;

- Facilité à s'exprimer à l'oral, y compris en public.

- capacité d'écoute et de prise de recul.

Temps Plein

Oui

Compétences candidat

Compétences

1. CONNAISSANCES - Bureautique et outils collaboratifs
2. CONNAISSANCES - Droit/réglementation
3. CONNAISSANCES - Économie/finances
4. SAVOIR-FAIRE - Analyser une information, une donnée, une situation, un dispositif
5. SAVOIR-FAIRE - Appliquer une règle, une procédure, un dispositif
6. SAVOIR-FAIRE - Communiquer
7. SAVOIR-FAIRE - Expertiser
8. SAVOIR-FAIRE - Maîtriser les délais
9. SAVOIR-FAIRE - Manager
10. SAVOIR-ÊTRE - Aisance relationnelle
11. SAVOIR-ÊTRE - Réactivité
12. SAVOIR-ÊTRE - Sens de l'organisation

Niveau d'études min. souhaité

Niveau 7 Master/diplômes équivalents

Spécialisation

Droit, sciences politiques

Niveau d'expérience min. requis

Confirmé