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Travailleur social - polyvalence des secteurs (h/f)

Dreux
JOBPUBLIC
Publiée le 16 juin
Description de l'offre

Vous avez l’habitude de dire que vous ne portez pas une cape, et pourtant… Chaque jour, vous êtes là, à l’écoute, à chercher des solutions pour améliorer la vie des autres. Aujourd’hui, on a besoin de vous à Dreux, au sein de notre Maison Départementale des Solidarités et de la Citoyenneté. Si vous aimez le terrain, que vous êtes à l’aise dans la complexité des situations sociales et que vous souhaitez évoluer dans un cadre structuré sans perdre votre liberté d’agir : lisez ce qui suit.

Qui sommes-nous ?

Le Conseil départemental accompagne près de 433 300 habitants au quotidien grâce à ses 30 conseillers et ses 2 000 collaborateurs répartis sur tout le territoire. Chef de fil de l'action sociale et solidaire, le Département œuvre en faveur de la santé, l'autonomie et l'insertion des personnes éloignées de l'emploi. Il participe activement à l'aménagement du territoire à travers ses 7 500 km de routes, et à l'éducation avec ses 39 collèges.

Sur le plan économique, Eure-et-Loir bénéficie d'une diversité de secteurs, allant de l'agriculture et de l'agroalimentaire à l'industrie pharmaceutique, en passant par le tourisme et les services. Cette diversification contribue à une économie robuste et à un marché du travail dynamique.

En ce qui concerne les services et les infrastructures, le département offre un large éventail d'établissements scolaires, de centres de santé et d'infrastructures culturelles.

La vie en Eure-et-Loir est marquée par la convivialité, la qualité de vie et la diversité des opportunités, faisant de ce département un lieu attrayant pour ceux qui recherchent un équilibre entre la tranquillité de la campagne et les avantages de la vie urbaine.

Votre mission au quotidien :


Concrètement, vous intervenez auprès des usagers dans une logique de parcours. Vous prenez le temps d’écouter, d’analyser les situations dans toute leur complexité, et vous construisez avec eux un plan d’intervention clair, concret, applicable. Ce n’est pas du copier-coller : vous adaptez votre approche à chaque personne.


Vous êtes acteur.trice du changement, sur le terrain, en allant au contact. Vous intervenez sur l’ensemble des dimensions de la vie : logement, insertion, ressources, famille, accès aux droits, etc. Votre quotidien n’est jamais figé. Il est question ici d’un accompagnement généraliste, mais toujours ciblé selon les besoins.


Vous mobilisez les dispositifs du Département, comme le RSA, les fonds logement, l’aide à la mobilité, mais aussi ceux de nos partenaires. Vous participez aux évaluations d’informations préoccupantes et prenez part à la protection des personnes vulnérables. Vous êtes un maillon essentiel du réseau local : vous êtes là pour faire du lien.


Vous travaillez avec des collègues engagés, issus de métiers complémentaires. Vous bénéficiez d’un encadrement structurant, de temps d’analyse de pratique, d’outils informatiques performants, d’un ordinateur portable, d’un smartphone et d’un accès à des formations continues. Le poste est rattaché à un cadre d’emploi des assistants socio-éducatifs, dans un cadre statutaire. Et la cerise sur le gâteau : vous pouvez télétravailler selon les règles établies.



Profil

Vos compétences utiles :


Vous êtes titulaire du DEASS ou du diplôme de conseiller en économie sociale et familiale. Vous avez une vraie appétence pour le travail de terrain et une excellente capacité à créer du lien, même dans des contextes tendus. Vous êtes à l’aise avec la rédaction de rapports sociaux, vous savez manier les chiffres et vous êtes agile avec les outils numériques. Vous êtes à la fois rigoureux.se et souple, autonome et collaboratif.ve.


Vous avez ce truc : le sens de l’écoute, l’empathie sans complaisance, la capacité à prendre du recul. Vous connaissez les dispositifs sociaux, la législation, vous êtes curieux.se d’apprendre et vous aimez co-construire.




Informations contractuelles

Pourquoi nous?

Au département d'Eure-et-Loir, nous sommes conscients que nos collaborateurs sont les piliers de notre réussite. C'est pourquoi nous mettons un point d'honneur à proposer une politique salariale attractive et motivante, à la hauteur de votre engagement et de vos compétences. Prenant soin de nos salariés, nous proposons une rémunération stimulante ponctuée de primes attractives.

D'autres avantages sont prévus pour vous :

Flexibilité et équilibre travail-vie privée :
Télétravail, récupération, horaires de travail flexibles.

Soutien à la santé et au bien-être :
Services de conseil en santé mentale.

Assurance et protection sociale :
Assurance maladie complémentaire, prévoyance.

Développement de carrière et opportunités de croissance :
Formations, communauté managériale, analyse des pratiques professionnelles, opportunités de mobilité interne, charte de mobilité interne.

Culture d'entreprise et engagement des employés :
Événements d'entreprise réguliers journée intégration, des agents, des vœux, programmes de reconnaissance des employés MARcel.

Avantages sociaux et communautaires :
Amicale, CNAS (équivalent au CE), sport le midi.

Soutien à la mobilité et environnement de travail :
Forfait mobilité durable, vélo électriques de service, réseaux de transport accessibles, fourniture d'équipements technologiques de pointe (ordinateurs, logiciels, etc), smartphone pour tous les agents, PC portables...

Autres initiatives de développement durable :
Fresqueurs en interne.

Restauration :
Tickets restaurant

Cet ensemble d'avantages souligne l'engagement du département d'Eure-et-Loir à créer un environnement de travail valorisant, où le bien-être et le développement professionnel de chacun sont une priorité.

Qu'attendre de nous ?

Découvrez ici comment notre équipe s'épanouit dans un environnement de travail stimulant et respectueux, axé sur la collaboration, la croissance et le développement personnel.

Vos prochaines étapes :

Si, au plus intime de vous-même, s’éveille cette volonté de préserver et d’embellir un lieu dédié à l’apprentissage, de contribuer à l’harmonie silencieuse mais essentielle qui métamorphose chaque recoin du collège en un havre propice à l’épanouissement des élèves, alors ce rôle d'agent de maintenance des collèges vous attend. Cliquez sur le bouton "Postuler" et faites le premier pas vers notre aventure collective.

Pour aller plus loin, retrouvez nous en images :

* Découvrez ici vos futurs collègues en vidéo
* Découvrez ici nos locaux qui sont confortables et vous attendent
* Découvrez ici le message d'accueil que vous a réservé la direction en vidéo

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