Ide addictologie h / f

IDEau sein de léquipe de Liaison et de Soins enAddictologie (ELSA) H / F

CDI à temps partiel (80%) à compter du 3 / 12 / 2025


Le Département de soins de support

LELSA est rattaché(e) au Département des soins de support qui regroupe les activités suivantes : addictologie, algologie, nutrition, soins palliatifs, psycho-oncologie, service social, oncogériatrie, kinésithérapie et activité physique adaptée, onco-sexologie, éducation thérapeutique du patient et interventions non médicamenteuses.

Depuis avril 2021, un plateau ambulatoire de soins de support (10 chambres individuelles) a ouvert. Sa vocation est daméliorer et de permettre une prise en charge en soins de support à toutes étapes du parcours de soins à partir de lévaluation des besoins des patients (de façon précoce dès le début de la maladie, en suivi, lorsque la maladie évolue en phase palliative ou dans la phase de rétablissement dite « après-cancer »).


Équipe de Liaison et de Soins en Addictologie

LELSA de lICM se compose dun médecin, dune infirmière, dune assistante médicale et dune cadre de santé.

Léquipe travaille en étroite collaboration avec les équipes médico-soignantes des soins de support et de lensemble des services de soins.


Principales missions du poste

* Agir sur les consommations de tabac, dalcool et des autres produits fait partie du traitement du cancer.
* Acompagner les patients et leurs proches dans leurs démarches de sevrage ou le cas échéant de prévention et/ou réduction de risques dans leurs parcours de soins oncologiques.
* Former des professionnels de santé au repérage, audiagnostic, à la prise en charge et à lorientation des patients.
* Développer des liens avec les différents acteurs intra- et extra- hospitaliers pour améliorer la prise en charge des patients et de leurs suivis.
* Participer aux projets de recherche en onco-addictologie.


Compétences dans laccompagnement des patients en sevrage

* Evaluation de la situation clinique du patient, de ses besoins et de ses objectifs.
* Elaboration du projet de soins en addictologie.
* Mise en œuvre du parcours éducatif STAR (Sevrage Tabac Alcool et Réduction des risques).
* Coordination de la prise en charge intra et extra-hospitalière.


Formation des soignants en onco-addictologie

* Implication dans la formation professionnelle continue pour promouvoir les bonnes pratiques en onco-addictologie en cancérologie (posture pédagogique, création doutils pédagogiques et animation de sessions de formation).
* Tutorat des stagiaires en formation continue.


Recherche paramédicale et innovation en onco-addictologie

* Participation à des projets de recherche, projets de service et à linnovation pour faire évoluer les pratiques professionnelles et améliorer la qualité de prise en charge des patients.
* Implication dans les sociétés savantes (publication et présentation en congrès, animation de tables rondes).


Principales compétences attendues

* Savoir communiquer et développer des relations avec le patient afin de le soutenir dans lexpression de ses besoins de santé.
* Savoir évaluer la démarche de prise en charge des addictions et ses effets, et apporter en conséquence des ajustements.
* Acquérir et développer une posture éducative, notamment pour négocier des objectifs éducatifs partagés avec le patient.
* Savoir adapter son comportement et sa pratique professionnelle.
* Aptitude au travail en équipe pluridisciplinaire.
* Capacité à travailler en autonomie, à sorganiser et à prioriser son activité.


Profil

* Titulaire du diplôme dÉtat Infirmier.
* Avoir validé une des formations continues diplômantes en addictologie, soit: DU daddictologie, DU de tabacologie et aide au sevrage tabagique, DU patient ayant un trouble de lusage de lalcool.
* Des formations complémentaires en éducation thérapeutique du patient, entretien motivationnel seraient un plus.


Expérience souhaitée

Expérience significative dans la prise en charge et laccompagnement de patients dans une démarche de soins en addictologie.


Horaires et travail

Travail du lundi au vendredi, hors jours fériés.

Repos fixes les samedi et dimanche + 1 jour de repos de temps partiel dans la semaine.

Journée continue en 7h15 de travail journalier + 20 mn de pause méridienne.

Horaires de travail : 9h-16h35


Salaires et avantages

Salaire à partir de 2232 euros brut / mois (groupe de rémunération G1) pour un temps partiel (80%) primes ségurs incluses.

12 RTT, aide à la mobilité, journée daccueil des nouveaux arrivants, restaurant du personnel, prestations CSE, mutuelle, télétravail.

Vous souhaitez de plus amples informations ?

Vous pouvez contacter Mme Edwige Labbaci, cadre de santé, au 04.67.61.47.78


J-18808-Ljbffr