Responsable des comptabilités et de la consolidation (h/f) h/f

Mots clés (ex : ingénieur commercial Paris)

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Responsable des comptabilités et de la consolidation (H/F) H/F


Description du poste


Intitulé de la fonction / poste

Responsable des comptabilités et de la consolidation (H/F) H/F


Type de contrat

Durée indéterminée


Nature de contrat


Votre mission

Consolidation statutaire et reporting comptable


- Mettre en œuvre et piloter le processus de consolidation des comptes (clôture mensuelle).
- Garantir la correcte intégration des données financières des filiales dans le respect du calendrier groupe (retraitements, éliminations intra-groupe…).
- Organiser la formation des équipes locales pour la production des liasses.
- Élaborer les états financiers consolidés du palier dans le respect des délais et des normes applicables. Garantir la cohérence des données.
- Être l’interlocuteur principal du département consolidation groupe lors des clôtures. Suivre et expliquer les écarts ou retraitements IFRS.
- Être linterlocuteur des commissaires aux comptes pour la partie consolidation.
- Suivre et analyser les évolutions des normes IFRS, anticiper leurs impacts potentiels sur les comptes consolidés.
- Optimiser le schéma directeur du reporting des données comptables.
- Assurer annuellement le reporting des impôts différés et de la tax proof (en collaboration avec la responsable fiscale).
- Participer aux opérations d’acquisition et réaliser le PPA.
- Définir les conséquences en termes de consolidation des restructurations juridiques des filiales.
Comptabilité filiales


- Superviser la comptabilité générale pour lensemble du périmètre, coordonner les équipes comptables locales.
- Garantir la tenue des plannings.
- Garantir la qualité et la fiabilité des informations comptables produites. Veiller à la bonne application des normes comptables locales ainsi que des standards groupe.
- En collaboration avec la responsable SI Finance, assurer le support technique et fonctionnel auprès des équipes comptables locales.
- Assurer l’évolution et l’harmonisation des pratiques comptables au sein du sous-groupe (en collaboration avec le département contrôle interne).
- Maintenir et faire évoluer le dispositif de contrôle interne et de conformité.
- Identifier et piloter les projets d’amélioration des processus comptables (digitalisation, automatisation, traçabilité).
- Garantir le respect des délais et des obligations fiscales et légales dans chaque pays (en collaboration avec la direction juridique et la responsable fiscale).
- Participer aux projets d’intégration des sociétés nouvellement acquises.


Projets structurants sur les 3 à 5 ans à venir
- Futur logiciel de consolidation groupe
En lien avec le département consolidation du groupe, définir la future stratégie de reporting comptable et de consolidation.
Mettre en œuvre cette stratégie : modélisation des données, définition des formats de collecte, production des liasses, formation des utilisateurs finaux et conduite du changement.
- Futur ERP SPIE Global Services Energy
Dans le cadre du renouvellement d’ERP, participer à la définition des besoins et à la validation du cahier des charges. Valider la cohérence du paramétrage, organiser la migration des données, garantir la formation des équipes et assurer la conduite du changement.


Votre profil

Formation supérieure en finance / comptabilité (type Master CCA, DSCG, école de commerce ou équivalent).

Expérience confirmée (au moins 10 ans) dans des fonctions similaires, idéalement au sein d’un groupe international structuré, incluant consolidation statutaire et supervision d’équipes comptables.

Solide maîtrise des normes IFRS et des processus de clôture et reporting consolidés.

Expérience avérée du management d’équipes (management direct d’une chef comptable et d’une équipe consolidation composée de trois personnes).

Goût pour le travail en environnement multiculturel et capacité à se déplacer ponctuellement à l’international.

Forte appétence pour la transformation et la digitalisation des processus financiers (ERP, outils de consolidation).

Sens de l’organisation, rigueur, leadership et très bonnes qualités relationnelles.

Anglais professionnel indispensable.


Travailler chez SPIE

Prime vacances
Intéressement/participation
2 jours de télétravail par semaine (avec accord managérial)
11 RTTs
Mutuelle
Forfait achat d’équipements informatiques (dans le cadre du télétravail)
Accès aux programmes bien-être
Avantages liés au CSE
Accès à un restaurant dentreprise, une salle de sport et une crèche


Localisation du poste


Lieu de travail

10 Avenue de lEntreprise, 95800 Cergy, France


Critères candidat


Expérience minimum

10 ans ou plus


Habilitations souhaitées


Langue(s) de travail

* Français (E-Bilingue ou Langue Maternelle)
* Anglais (D-Maitrise professionnelle complète)


Unir nos différences

Nous sommes engagés en faveur de la diversité et de légalité des chances. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap, sans distinction dorigine, de genre, dâge ou de toute autre caractéristique.


Informations générales


Entité

À propos de SPIE Global Services Energy


Entité

À propos de SPIE Global Services Energy

Filiale internationale du groupe SPIE présente dans une vingtaine de pays en Europe, en Afrique, en Asie-Pacifique, Moyen-Orient et en Amérique du Nord, SPIE Global Services Energy intervient sur lensemble de la chaîne de valeur des infrastructures de production dénergie, de la conception à la maintenance. Forte dun réseau de proximité qui permet de mobiliser rapidement des ressources, SPIE Global Services Energy répond aux besoins de ses clients dans les meilleures conditions de sécurité.

SPIE Global Services Energy sappuie sur lexpertise de ses 5 000 collaborateurs pour aider les acteurs de lindustrie du pétrole, du gaz et des énergies renouvelables à améliorer la performance technique de leurs infrastructures, leur efficacité énergétique et à réduire leur empreinte carbone.

Avec 55 000 collaborateurs, le groupe SPIE a réalisé en 2024 un chiffre daffaires consolidé de 9,9 milliards deuros et un EBITA consolidé de 712 millions deuros.



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