Vos missions au quotidien
Vous aimez l’Innovation et la gestion de projet ? Vous connaissez les enjeux liés à la data et à l’IA ? Rejoignez-nous !
En tant que Chef de projet Data/IA RH, vous intégrerez la Direction des Ressources Humaines du Groupe au sein du Département Données, Transformation Digitale et Services RH qui a pour mission principale d’établir la politique et la stratégie du Groupe en matière d’organisation et modèle opérationnel RH, d’Innovation, de systèmes d’information et de données RH. L’équipe travaille ainsi en grande proximité avec le Chief Operating Office du Groupe dans les domaines Data, IA et IT ainsi que l’ensemble des acteurs clés de la Filière RH de Société Générale. Elle assure en outre une veille fonctionnelle et technologique.
Concrètement, vous serez amené, sous la responsabilité de votre tuteur et/ou votre manager, à :
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Contribuer au pilotage du déploiement des outils d’IA générative au sein de la filière RH et à leur adoption, à travers des actions de sensibilisation aux usages et d’accompagnement à l’appropriation, suivre l’allocation des licences et les indicateurs d’utilisation
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Maintenir à jour la bibliothèque de prompts RH et jouer un rôle de modérateur dans son enrichissement
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Participer à l’instruction des cas d’usage d’IA et au suivi du portefeuille (risques, valeur, mise à jour du réalisé)
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Contribuer à l’organisation des POC ou pilotes (pilotage des tests, évaluation des solutions)
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Jouer un rôle de promoteur de la transformation digitale et d’animation sur le volet Innovation, en assurant une veille interne et externe et en menant des actions de partage et de mise en visibilité
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Maintenir les connaissances de référence produites par le département sur Sharepoint (HR Transfo Corner)
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Documenter les jeux de données RH mis à disposition pour en faciliter l’usage dans le cadre des projets (description des data sets dans le SG Data Catalogue)
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