Directeur général (f/h)

Pour postuler, envoyez votre candidature à l’adresse : cv@ipsee.fr

Vous souhaitez intégrer une association militante et agir concrètement pour plus de justice sociale ?

Médecins du Monde agit depuis plus de 40 ans pour soigner les populations les plus vulnérables, dénoncer les entraves à l’accès aux soins et faire évoluer durablement les politiques de santé.

En France et dans près de 30 pays, nos actions s’articulent autour de six combats politiques :

* droit et santé sexuels et reproductifs (dont le droit à l’avortement)
* migration, exil, droits et santé
* réduction des risques
* santé environnement
* droit et système de santé
* espaces humanitaires

Contribuez à l’impact humanitaire, depuis le siège

L’engagement de Médecins du Monde dépasse le terrain.

Au siège, vous soutenez les projets, accompagnez les équipes et garantissez la qualité des actions menées.

Vous travaillerez en étroite collaboration avec notre Directrice Générale Adjointe (DGA) et serez chargé(e) de la supervision directe des directions suivantes :

* DOI (Direction des Opérations Internationales)
* DOF (Direction des Opérations France)
* DSP (Direction Santé Plaidoyer)

Vous superviserez également directement les services suivants :

* Service Réseau
* Network Support Team

Et vous serez en management direct des postes suivants :

* Attachée de direction générale
* Spécialiste de l’audit interne
* Chef de projet Stratégie de financement
* Directrice générale adjointe


Vos missions


Animer la vision stratégique de lassociation et garantir sa mise en œuvre opérationnelle

* Mettre en œuvre les orientations définies par le Conseil d’Administration et impulser la réflexion stratégique avec l’équipe de direction
* Assurer la déclinaison opérationnelle du projet associatif et du plan stratégique, en garantissant cohérence et transversalité entre les directions
* Anticiper les évolutions du contexte, adapter l’organisation et définir les moyens nécessaires à la réalisation des objectifs
* Assurer la viabilité financière de l’association en faisant évoluer le modèle économique et en diversifiant les sources de financement
* Prendre les décisions structurantes, promouvoir l’amélioration continue des processus internes et garantir la sécurité des équipes en France et à l’international


Animer et manager les équipes sous sa responsabilité directe

* Fixer des objectifs clairs et mesurables aux directeurs et responsables, et en assurer le suivi
* Garantir une coordination fluide et une forte cohésion entre directions opérationnelles et supports, en lien étroit avec la DGA
* Favoriser une communication interne claire, apaisée et constructive


Participer et animer les instances de gouvernance interne

* Coanimer le Comité de Direction avec la DGA
* Participer activement aux réunions du Conseil d’Administration et du Bureau, et fournir les éléments nécessaires à la prise de décision
* Représenter la direction auprès des équipes de terrain et des cadres bénévoles, en France et à l’international


Représenter lorganisation dans des espaces extérieurs

* Participer aux instances de gouvernance du Réseau MdM
* Représenter l’association auprès des partenaires stratégiques, bailleurs et autorités nationales et internationales
* Porter les messages de plaidoyer de l’organisation et contribuer à influencer les politiques de santé


Vous êtes la bonne personne si…

* Vous êtes diplômé·e d’un Bac+5 ou équivalent et disposez d’au moins 10 ans d’expérience, dont une fonction de direction confirmée
* Vous avez une expérience solide dans le secteur humanitaire ou associatif, avec une connaissance des contextes internationaux et de l’action sociale en France
* Vous maîtrisez le pilotage stratégique, la conduite du changement et le management d’équipes de direction
* Vous savez représenter une organisation à haut niveau et naviguer dans des environnements complexes et multiculturels
* Vous faites preuve d’un leadership affirmé, de qualités d’écoute et d’excellentes capacités de communication
* Vous êtes capable de prendre des décisions difficiles, de gérer le stress et de travailler en équipe avec des interlocuteurs variés
* Vous avez une maîtrise courante du Pack Office
* Vous parlez/écrivez français et anglais couramment
* Vous adhérez aux valeurs de l’association, à son modèle de gouvernance paritaire et à ses combats


Ce poste n’est pas pour vous si…

* Vous n’avez pas d’expérience confirmée de direction, ni la capacité à piloter une organisation dans toute sa complexité stratégique, humaine et financière
* Vous n’êtes pas à l’aise dans des environnements internationaux, multiculturels ou en transformation, ou vous n’avez pas d’expérience dans le secteur humanitaire ou associatif
* Vous ne souhaitez pas porter des décisions difficiles, représenter l’organisation à haut niveau, ni travailler dans un cadre exigeant nécessitant leadership, communication claire et excellente maîtrise de l’anglais
* Vous craignez ne pas vous retrouver dans les valeurs et le positionnement militant de Médecins du Monde.


Nous attendons votre candidature

Nous n’avons besoin que de votre CV et de votre lettre de motivation. Si vous pensez correspondre à ce poste, n’attendez plus, postulez !


Vos conditions d’emploi


Contrat & statut

* CDI à pourvoir dès que possible


Les avantages

* Accord de télétravail : jusqu’à 110 jours par an (présence minimale 5 j/mois)
* 13e mois (versé en 2 fois dès 6 mois d’ancienneté)
* Tickets restaurant de 9,00 € (participation MdM à 60 %)
* Mutuelle prise en charge à 100 %
* MdM favorise la formation et la mobilité interne


Les indispensables

* 5 semaines de congés + 14 RTT par an
* Remboursement 50 % du titre de transport
* Engagement fort en faveur de l’inclusion et de la lutte contre toutes les discriminations
* Plus d’infos : https://bit.ly/3x5MezL


Cadre de travail

* Déplacements ponctuels à prévoir en France et à l’international
* Temps de travail réguliers en soirée et le week‑end
* Travail sur écran, en open space
* Communication orale et téléphonique
* Posture assise prolongée


Diversité et inclusion

MdM s’engage pour l’insertion des personnes en situation de handicap et lutte contre toutes les discriminations.

Si vous bénéficiez d’une reconnaissance de la qualité de travailleur·se handicapé·e et/ou si vous avez besoin d’un aménagement de poste, n’hésitez pas à nous en faire part.


J-18808-Ljbffr