Groupe SOS Solidarités est un acteur majeur du secteur social et médico-social en France : handicap, addictions, asile et intégration, inclusion professionnelle, habitat et santé, Justice, Santé des femmes, santé communautaire… C'est notamment le 1er gestionnaire associatif d'établissements de soins avec hébergement temporaire, et le 2e acteur associatif de la lutte contre les addictions. Sa mission : apporter des réponses concrètes et innovantes aux enjeux de solidarités, en accompagnant inconditionnellement les publics dans leur autonomie, pour faire en sorte que personne ne soit au bout de son histoire, aujourd'hui comme demain. Groupe SOS Solidarités est une association du Groupe SOS. Rejoindre le Groupe SOS, c'est choisir un métier qui a du sens, dans une grande organisation non lucrative qui agit pour le vivre-ensemble, en France et dans le monde. Il se distingue par son audace, son approche entrepreneuriale et l'engagement de ses 22 000 employé.e.s face aux défis sociaux et environnementaux. Employeur engagé, le Groupe SOS défend l'accès à l'emploi pour toutes et tous, indépendamment de l'origine, du genre, de l'orientation sexuelle, de la religion, du handicap ou du parcours de vie. Il valorise et soutient les métiers essentiels à la cohésion sociale, contribuant ainsi à un avenir plus inclusif et durable.
Au sein du service AVDL et sous la supervision du de la chef-fe de service
du Pôle Logements Accompagnés, le.a travailleur.euse social.e assure, dans
le respect de l'ensemble des procédures établies, l'accès et le maintien de
personnes et familles logées dans des appartements du bailleur 13 Habitat.
Dans le cadre du projet AVDL,
- il.elle coordonne l'accompagnement global des locataires de 13 Habitat,
en recréant du lien avec le bailleur social et permettant son maintien dans
son logement
- Il.elle établit une relation personnalisée dans une posture bienveillante
dès le premier accueil et tout au long de l'accompagnement du ménage
locataire de 13H ou des personnes hébergées par le CHU Diffus.
- Il.elle repère et signale toute situation ou personne en situation de
vulnérabilité à l'équipe du bailleur 13H.
En lien avec l' équipe, il.elle participe à l'élaboration et la mise en
œuvre d'un accompagnement adapté à la situation de la personne, de ses
besoins, de ses attentes, de ses droits et libertés.
Il .elle assure un accompagnement social des personnes pour améliorer leur
autonomie afin de permettre le maintien dans un logement, dans une logique
de logement d'abord.
Début du contrat :
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