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Coordinateur.rice d’exploitation (h/f) – exigence, engagement, impact

Brest
CDI
Groupe JARNIAS
38 000 € par an
Publiée le 23 décembre
Description de l'offre

Le Groupe JARNIAS est le champion Français dans le domaine des travaux en hauteur et d'accès difficiles, de la protection / sécurisation et de la formation.
Chez ALTI-CITY, entreprise du Groupe JARNIAS, on ne parle pas théorie, on parle concret. Depuis 25 ans, nous sommes les experts Bretons des Travaux d’Accès Difficiles en Hauteur et sur Cordes. Du bâtiment aux sites militaires, en passant par les infrastructures navales et l’industrie, nous intervenons là où les autres ne passent pas.
Aujourd’hui, ALTI-CITY entre dans une phase de consolidation avant d’accélérer son développement.
Et pour renforcer notre structure on recrute un.e :
Coordinateur.rice d’Exploitation (H/F) – Exigence, Engagement, Impact
📍 Brest (29) | CDI | Rémunération : 38-42K€ (fixe + variable) + VF




🎯 Ta mission :
Au cœur de l’activité, tu es la colonne vertébrale de l’exploitation : tu structures, organises et fiabilises nos opérations, en lien direct avec les équipes commerciales, travaux et supports.
* Préparer et coordonner l’exploitation : préparation des chantiers (aspects documentaires, approvisionnements, ressources humaines), suivi des échéances (formations, VM, vérifications périodiques, etc.) et anticipation des besoins.
* Structurer les process : mise en place de routines, méthodes de travail et standardisation des pratiques, veille opérationnelle (matériel, obligations réglementaires, etc.).
* Faire le lien entre commerce, travaux, ADV et direction pour garantir la cohérence et la fluidité de l’information et des décisions.
* Sécuriser l’administratif opérationnel et réglementaire : PPSPS, plans de prévention, modes opératoires, habilitations, accès chantiers, documents obligatoires.
* Préparer la facturation en lien avec l’ADV, en fiabilisant les éléments issus du terrain via la tenue de tableaux de bord.
* Anticiper plutôt que subir : garantir la maitrise des risques, en accompagnant les chiffrages et réponses aux appels d’offres, traiter les urgences grâce à une organisation rigoureuse, une force de travail et une préparation en amont.
* Apporter du cadre aux équipes opérationnelles et aux responsables de secteur.


🚀 Pourquoi nous rejoindre ?
* Parce que tu veux rejoindre une entreprise solide, reconnue et adossée à un Groupe, avec une vraie culture terrain et des exigences opérationnelles assumées.
* Parce que tu veux un rôle central avec de vraies responsabilités, là où l’organisation, la préparation et l’anticipation font toute la différence.
* Parce que tu es à l’aise dans des environnements qui se structurent, où il faut poser du cadre, faire des choix et assumer ses décisions.
* Parce qu’ici, on ne cherche pas quelqu’un pour occuper un poste, on cherche quelqu’un pour porter un projet de stabilisation et de structuration.

🧭 Ton profil :
* Tu viens du BTP, des travaux spéciaux, de l’industrie ou d’un environnement opérationnel exigeant.
* Tu as déjà occupé un rôle de coordination, d’organisation, d’exploitation ou de back-office opérationnel.
* Tu es rigoureux(se), structuré(e), fiable, capable de dire non quand il le faut.
* Tu es à l’aise avec le terrain, les équipes, la pression opérationnelle, les responsabilités.
* Tu sais travailler avec des managers, sans être effacé(e), sans être rigide et en ayant une vision à 360° de l’Entreprise.


📍 Les infos clés :
* Localisation : Au siège à Brest (29) avec mobilité régulière sur la région Bretagne
* Contrat : CDI
* Package : 38K€ + primes sur objectifs + VF + Avantages BTP
* Démarrage : Viens démarrer l’année avec nous 🎄


💥 Bonus : Environnements exigeants, responsabilités réelles, impact visible. ALTI-CITY s’adresse à celles et ceux qui veulent structurer, tenir le cap et grandir avec l’entreprise.

Comment postuler ?
📩 Envoie ton CV accompagné d’une lettre ou d’un message expliquant tes motivations.
Au sein du Groupe JARNIAS, la diversité est une force : toutes les candidatures sont les bienvenues !
📞 Prochaine étape : 
✅ Préqualification téléphonique (20 min) avec notre équipe RH
✅ Entretien technique (1H30 à Brest) avec ton manager
✅Mise en situation (1H en visio) avec un expert du Groupe : posture, réflexion, capacité à te challenger

À chaque étape, tu sauras où tu en es, ce qu’on attend, ce qu’on t’apporte.

🧱 Tu veux un poste confortable ? Ce n’est pas ici. Tu veux te dépasser, construire, avoir de l’impact ? On t’attend.

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