Chargé de promotion - enseigne Match (F/H)
À propos de nous
Créateur de l’hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. En tant que leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant.
Nos atouts pour y parvenir ?
Un réseau multi-format, multi-métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s’engagent pour réussir la transition alimentaire pour tous.
Carrefour recherche pour sa Direction Développement Commercial PGC basée à Massy un(e) :
Chargé de promotion - enseigne Match (F/H)
Rôle
Le Chargé de Promotion, rattaché à la Direction Développement Commercial PGC, est l’interlocuteur privilégié de l’enseigne Match pour la mise en œuvre de son plan promotionnel. Il assure l’interface entre l’enseigne Match, qui définit son plan promotionnel spécifique, et les différents acteurs Carrefour en charge de sa mise en œuvre, notamment les achats Marques Nationales et Marques de Distributeur, afin de répondre aux besoins de Match.
Vos Missions
* Proposer le plan promotionnel de Carrefour Market / Hypermarchés à Match
* Recueillir le plan promotionnel de Match
* Recueillir et consolider les besoins en communication promotionnelle de Match, avec un focus sur le secteur PGC
* Coordonner avec les acheteurs Marques Nationales et Marques de Distributeur pour la mise en œuvre des négociations promotionnelles, en respectant les besoins de Match et le rétroplanning promotionnel
* Suivre les opérations promotionnelles avec Match
* Analyser les performances des campagnes promotionnelles en collaboration avec Match
* Coordonner avec les différents départements pour assurer la cohérence des promotions
Votre Profil
* Formation : Bac +2 minimum
* Expérience : 2 ans sur un poste similaire
* Connaissances et appétences :
o Bonne connaissance des produits de grande consommation et intérêt pour les tendances du secteur
o Sens de l’analyse pour interpréter les performances du marché et ajuster les stratégies
Informations complémentaires
* Lieu : Massy
* Statut : Cadre niveau 7
* Avantages : intéressement, participation, 2 jours de télétravail après 6 mois, mutuelle, prévoyance, remboursement des frais de transport à 50%, 12% de remise avec la carte Pass, accès aux infrastructures du campus, services santé et bien-être (Gymlib)
* Contact : sabrina_loredon@carrefour.com
Chez Carrefour, nous valorisons la diversité et encourageons tous profils à postuler, garantissant un processus de recrutement sans discrimination.
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