Agent de soins de nuit (h/f) - essarts en bocage - ccas d'essarts en bocage

Informations générales Organisme de rattachement Centres communaux d'Action Sociale Référence O085250919000710 Date de début de diffusion 01/05/2026 Date de parution 02/05/2026 Date de fin de diffusion 30/06/2026 Intitulé long de l'offre AGENT DE SOINS DE NUIT (H/F) - Résidence Saint Vincent de Paul - ESSARTS EN BOCAGE - CCAS D'ESSARTS EN BOCAGE Date limite de candidature 30/06/2026 Versant Fonction Publique Territoriale Catégorie Catégorie C (employé) Nature de l'emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels Domaine / Métier Social, enfance et famille - Auxiliaire de vie - Aide à domicile Statut du poste Vacant Intitulé du poste AGENT DE SOINS DE NUIT (H/F) - ESSARTS EN BOCAGE - CCAS D'ESSARTS EN BOCAGE Description du poste Les agents de soins assurent en collaboration avec les auxiliaires de soins, AS (Aide-Soignant) et AMP (aide médico-psychologique) et les infirmières et sous leur responsabilité, la prise en soins des résidents au niveau des soins d'hygiène quotidiens. Leur mission est d'accompagner le résident dans tous les actes de la vie quotidienne en veillant à son confort, à sa sécurité et à son bien-être, et de participer à l'élaboration, à la mise en oeuvre et au développement du projet d'établissement. Oeuvrant directement sous l'autorité directe du Directeur et/ou de l'I.D.E.R de l'Etablissement, son rôle prend en compte les contraintes et les exigences liées à la sécurité des personnes et des biens, y compris la nuit. Les soignants et les agents travaillent en binôme. L'agent de soins en EHPAD a pour mission d'assister et de prendre soin des résidents. Il joue un rôle crucial dans le soutien quotidien et le bien-être des résidents, en veillant à ce qu'ils reçoivent les soins nécessaires dans un environnement sécurisé et respectueux. - Aide à l'hygiène personnelle - Assistance à la mobilité - Administration des médicaments (cf. annexe 1 et aide à la prise des médicaments préparés par l'infirmier (PDA)) - Assistance lors des repas - Surveillance et soutien émotionnel - Entretien de l'environnement - Participation aux activités - Communication avec l'équipe de soins - Observation et rapport : Surveiller l'état de santé et le bien-être des résidents, noter les changements et informer l'équipe médicale des observations pertinentes. - Respect des protocoles et des normes de sécurité : Suivre les procédures établies pour garantir la sécurité et le bien-être des résidents ainsi que du personnel. Conditions particulières d'exercice Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Agent social, Agent social principal de 1ère classe, Agent social principal de 2ème classe Descriptif du profil recherché SAVOIRS SAVOIRS FAIRE SAVOIR ETRE * Avoir les compétences nécessaires à l'exécution des soins * Avoir les connaissances gérontologiques suffisantes pour la prise en charge globale des personnes âgées * Connaître ses points forts et ses points faibles * Avoir de la rigueur dans la transmission des informations et la réalisation de ses actes * Savoir analyser, évaluer, créer, raisonner, aboutir à des conclusions et les exprimer * Savoir évaluer une situation urgente et agir par priorité * Posséder les compétences pour utiliser les logiciels informatiques * Ecoute, tolérance, patience, * Sang-froid, maitrise de soi, * Bon sens et discernement, * Conscience professionnelle (discrétion, relations humaines, empathie, respect du matériel et des locaux, secret professionnel), * Prise d'initiatives, * Travail en équipe Temps plein Oui Informations complémentaires Informations complémentaires CV et LM Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. Fondement juridique du recrutement Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle. Télétravail possible Non Management Non Localisation du poste Europe, France, Pays de La Loire, Vendée (85) Géolocalisation du poste 215 Chemin du fromenteau, Saint-Martin-des-Noyers : 85140 Essarts-en-Bocage Lieu d'affectation (sans géolocalisation) Essarts-en-Bocage Date de vacance de l'emploi 30/06/2026