Société indépendante comprenant 950 collaborateurs et représentant 278 millions d’euros de chiffre d’affaires, OPTEVEN () est un des acteurs majeurs en France et en Europe de l’Assistance et de la Garantie Panne Mécanique. Notre croissance depuis plus de 10 ans sur ces deux métiers démontre que la qualité de nos prestations est plébiscitée par nos clients, professionnels de l’automobile et de l’assurance.
Rejoindre OPTEVEN, c’est rejoindre une entreprise innovante, engagée dans la RSE et convaincue que le succès d’une entreprise se fait grâce aux talents qui la composent.
Dans le cadre de son activité, la Direction Finance recrute un(e) Juriste en droit des assurances F / H au sein du service juridique.
Vous interviendrez sur les missions suivantes :
* Rédaction, mise à jour des notices d’information et autres documents pré-contractuels et commerciaux sur les produits d’assurances proposés et / ou prestations de services;
* Mise en place, actualisation de modèles de conventions et autres supports contractuels;
* Conseils auprès des directions opérationnelles sur toute question en droit des assurances, droit des contrats, droit de la consommation (…) notamment en matière d’application ou d’interprétation de clauses contractuelles, de montages contractuels, de développement de nouveaux produits;
* Gestion des pré-contentieux (analyse de la réclamation, recherches des pièces, rédaction du courrier en réponse et suivi);
* Sensibilisation du «terrain» à toute réglementation (rédaction de supports, participation à des formations internes);
* Veille juridique en droit des assurances et en droit des contrats;
Profil recherché
Formations et expériences :
* Titulaire d’un MASTER II en Assurances (ou en droit des affaires ou DJCE) ;
* Expériences d’au moins 3 ans sur un poste similaire en assurance ou réassurance ;
* Expérience en rédaction de contrats d’assurance ;
Qualités recherchées :
* Qualités rédactionnelles
* Pragmatisme et orienté «business»
* Sens de la communication et aisance relationnelle
* Pédagogie
* Capacité à travailler en équipe
* Proactivité
* Esprit d’analyse et de synthèse
* Sens de l’organisation
Conditions de travail
* Rémunération en fonction du profil et de l’expérience
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