Alternance – chargé de projets rh secteur santé – évry-courcouronnes (91) – h/f

Localisation : Évry-Courcouronnes (91) | Contrat : Apprentissage | Rythme : 1 semaine école / 3 semaines entreprise | Rémunération : Selon grille légale de l'alternance


L'entreprise

Cette alternance en apprentissage à Évry, 91, dans l'Essonne, concerne un poste de chargé de projets RH au sein d'un acteur du secteur santé et médico-social. L'entreprise partenaire regroupe plusieurs établissements de soins en Île-de-France, environ 600 collaborateurs, et renforce sa direction RH pour accompagner sa croissance, harmoniser ses pratiques et structurer ses indicateurs sociaux.


Le poste

En tant que chargé de projets RH, tu contribueras à des sujets à fort impact : organisation des équipes, qualité de vie au travail, suivi de la masse salariale et accompagnement du changement dans un secteur où l'humain est central.


Tes missions

* Analyser les indicateurs RH liés aux effectifs, à l'absentéisme, au turnover et aux besoins de recrutement des établissements.
* Contribuer au pilotage de la masse salariale avec la direction RH et les responsables de site.
* Participer à la mise en place d'actions QVT adaptées aux contraintes des équipes soignantes et administratives.
* Accompagner des projets de transformation organisationnelle : nouveaux process RH, harmonisation des pratiques, évolution des plannings.
* Préparer des supports pour les relations sociales, les réunions internes et les échanges avec les représentants du personnel.
* Produire des tableaux de bord RH et proposer des pistes d'amélioration à partir des données collectées.
* Collaborer avec les managers pour structurer les parcours d'intégration, de mobilité et de développement des compétences.


Le profil recherché

Tu prépares un MBA RH au CFA ITIS et tu es titulaire d'un Bachelor ou Bac+3 validé.

* Tu as une vraie curiosité pour les enjeux RH du secteur santé et médico-social.
* Tu es à l'aise avec l'analyse de données, les tableaux de bord et les indicateurs sociaux.
* Tu apprécies les projets de structuration, avec des interlocuteurs terrain et siège.
* Tu maîtrises les bases d'Excel et tu sais rédiger des synthèses claires.
* Tu es organisé, discret et capable de traiter des sujets RH sensibles avec recul.


Ton parcours avec ITIS

Cette alternance est proposée en partenariat avec le CFA ITIS, établissement d'enseignement supérieur basé à Évry-Courcouronnes (91).

En intégrant cette alternance, tu bénéficieras :

* d'une formation MBA RH reconnue par l'État (RNCP Niveau 7) ;
* d'un rythme d'alternance adapté : 1 semaine école / 3 semaines entreprise ;
* d'un accompagnement pédagogique tout au long de ton parcours ;
* d'un réseau d'entreprises partenaires dans la gestion des ressources humaines ;
* d'un tremplin vers les métiers de HR Business Partner, responsable développement RH, consultant en conduite du changement, responsable compensation & benefits et directeur de la transformation RH.


Prêt(e) à te lancer ?

Si tu veux construire ton expertise RH sur des projets concrets et utiles, envoie ta candidature.