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Travailleur social

Brest
CDD
CAF DU FINISTERE
Télétravail partiel
Publiée le Il y a 16 h
Mission du poste

CAF DU FINISTERE

La Caf du Finistère recrute un(e) travailleur social en CDD sur le site de Brest dans le cadre d'un agent absent en congé de maternité.

Description du poste

  • Assurer l'accompagnement social individuel des familles lors des évènements liés aux décès, aux séparations, aux impayés de loyers, aux situations monoparentales.
  • Assurer la gestion des interventions individuelles sur son secteur d'intervention.
  • Rendre compte, alerter et reporter les situations suivies dans l'outil de suivi.
  • Assurer le lien avec les autres intervenants sociaux sur le secteur d'intervention.

Profil recherché

Vos compétences

  • Maitriser les techniques liées à l'accompagnement social
  • Connaitre la réglementation liée aux prestations familiales
  • Connaitre la politique d'action sociale de la branche famille et les dispositifs liés au travail social
  • Connaitre les missions et les partenaires intervenant sur le champ de l'action sociale
  • Maitriser la méthodologie et la conduite du projet social
  • Savoir travailler en transversalité avec différents services et institutions
  • Posséder de réelles qualités relationnelles
  • Être autonome, savoir travailler en équipe
  • Être mobile sur le département

Votre formation

Ce poste est ouvert aux candidats titulaires du D.E. d'Assistant (e) du service social ou du D.E. de Conseiller (e) en Economie Sociale et Familiale.

Informations complémentaires

Avantages

  • Rémunération sur 14 mois,
  • Horaires variables en dehors des périodes de formation,
  • Possibilité de télétravail,
  • Intéressement,
  • Carte chèque déjeuner,
  • Participation aux frais de transport à hauteur de 75 % et forfait à mobilité durable,
  • Avantages CSE.

Mode de sélection

Entretiens le lundi 20 juillet 2026avec l'encadrement, un représentant de la RH et un pair.

Contact

Dépôt des candidatures

Si vous êtes intéressé(e) par ce poste, votre candidature composée d'un CV et d'une lettre de motivationdevront nous parvenirau plus tard le 1er juillet 2026 à 17 hvia le lien suivant :

Les avantages liés au poste

Couverture santé, épargne et prévoyance, télétravail, congés, horaires, formation... Découvrez tout ce que propose la Sécurité sociale à ses salariés !

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