Au sein de la division Effectifs, Organisation et Pilotage (EOP), vous -Mettrez à jour les fichiers de suivi des effectifs (REO nominatif) et assurerez le suivi des mouvements de personnels : détachement, mobilité, retraite, indemnités de départ volontaire, ruptures conventionnelles et situations administratives particulières. -Réaliserez le suivi des offres d'emploi : contrôle et vérification des annonces, demande de pérennité, publication et retrait dans les applications MOBILIA et Choisir le Service Public (CSP). -Contribuerez à la fiabilisation des données du SIRH Alliance. -Vérifierez la complétude des dossiers de recrutement et les transmettrez pour avis et décision à la chaine hiérarchique. -Participerez à la campagne de recrutement des apprentis. -Assurerez la charge de secrétariat de l'unité : saisie des ordres de missions et état de frais sur Chorus-DTm, mise à jour des données dans GAIA (gestionnaire d'absence) et messagerie officielle NEMO, gestion du courrier électronique de la boîte mail management de l'information (CMI), etc.
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