LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, management de transition et évaluation d’expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client un Contrôleur de gestion social & Data RH H/F en CDI, basé à Saint-Pierre. Rattaché(e) à la Direction des Ressources Humaines, vous intervenez sur le pilotage de la performance sociale à travers la production, l’analyse et la fiabilisation des données RH. À ce titre, vos missions principales sont les suivantes :- Produire et fiabiliser les données sociales issues des outils RH et paie, afin d’en garantir la qualité et la fiabilité. - Analyser la masse salariale, ses composantes et ses évolutions, afin d’éclairer la prise de décision. - Élaborer, fiabiliser et suivre les reportings sociaux nécessaires au pilotage des effectifs et des indicateurs RH. - Concevoir, automatiser et faire évoluer les tableaux de bord sociaux, notamment sous Power BI. - Contribuer au pilotage de la masse salariale et aux exercices de prévision relatifs aux effectifs et aux coûts de personnel. - Contrôler la cohérence entre les données paie et les données RH, afin de sécuriser les informations produites. - Accompagner les équipes RH dans l’analyse, l’exploitation et la valorisation des données sociales.
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