Ingénieur / ingénieure génie electrique confirmé / confirmée

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Client:


Location:

Crolles, France


Job Category:

-


EU work permit required:

Yes

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Job Reference:

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Job Views:

1


Posted:

25.04.2025


Expiry Date:

09.06.2025

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Job Description:

Vous intervenez:

Description du poste


Vous souhaitez contribuer à un projet industriel d’envergure pour la construction de salles propres en France et à l’international dans le secteur de la microélectronique.

Nous renforçons nos équipes en intégrant un Ingénieur / Ingénieure Génie Electrique Confirmé.

Vous intégrerez une équipe projet multidisciplinaire (+100 personnes) basée à Crolles. Vous vous déplacez régulièrement sur notre projet en Italie (en moyenne une semaine sur deux en Italie).

Vos missions

Vous intervenez:

* Sur les installations HTA
* Sur la distribution basse tension, notamment par gaines à barres
* Sur les installations CFA (contrôle d’accès, vidéo surveillance, réseaux IP, systèmes de sécurité incendie)

A ce titre, vos missions principales consisteront à:

* Participer aux études de conception (principes de conception, Bilans de puissance, dimensionnements, rédaction des dossiers APS,APD)
* Rédiger les spécifications techniques (dossiers CCTP / DPGF) et superviser l'élaboration des dossiers graphiques (plans, schémas, synoptiques)
* Participer à l'estimation des travaux
* Contrôler les études d'exécution (VISA)
* Suivre les travaux (DET) jusqu'à la réception des ouvrages.

Si vous disposez d’un goût prononcé pour les relations humaines et les nouveaux challenges, votre candidature est la bienvenue.


Qualifications


Vos atouts

* De formation Ingénieur BAC+5, vous avez minimum 5 ans sur un poste similaire
* Maîtrise de l'anglais professionnel.
* Vous avez le goût du challenge et vous êtes dynamique. Vous aimez les projets de grande envergure et le travail en équipesur des sujets techniques pluridisciplinaires.


Informations supplémentaires


Nous vous offrons :

* Une entreprise sociale et citoyenne : accords diversité &inclusion, protection socialeet couverture mutuelle de qualité, un engagementvia la Fondation Artelia
* Une politique de partage des résultats : intéressement et participation avec abondement,actionnariat salarié, politique de rémunération sur 3 ans, de nombreux avantages et réductions pour les activités via les œuvres sociales, forfait mobilité durable...
* Des opportunités de carrière et un accompagnement de voschallenges professionnels : politique formation individualisée, Academy Artelia, parcours métiers, mobilité interne

Notre process de recrutement :

Mieux se connaître pour se choisir, c’est ce que nous vous proposons lors des 3 étapes de notre processus de recrutement :

1. Echange téléphonique pour mieux cerner vos attentes et orienter votre candidature
2. Entretien avec unmanageropérationnel
3. Entretien avecun recruteur

Si c’est possible, vous pourrez venir faire la connaissance de votre future équipe autour d’un café ou lors d’un déjeuner

Artelia s’engage en faveur de la diversité et de l’inclusion, depuis plus de 10 ans : faire de la différence une force au service du collectif. En matière de recrutement, cela passe par une attention spécifique accordée à toutes les candidatures.

Pour faciliter la lecture, l’écriture inclusive n’est pas utilisée dans le corps de cette annonce, les termes employés au masculin se réfèrent aussi bien aux femmes, hommes qu'aux personnes non binaires.

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