Assistant d'éducation h/f h/f

Informations générales Entité de rattachement de l'offre La CCI Ille-et-Vilaine est un établissement public piloté par des dirigeants d'entreprises élus par leurs pairs. Elle défend les intérêts de plus de 60 000 entreprises du département. Elle accompagne la croissance et la compétitivité des entreprises et favorise le développement économique du territoire. Elle soutient, stimule et accompagne les projets de création et reprise d'entreprises, de développement, d'innovation, d'accès à de nouveaux marchés et de transition écologique et numérique ; elle favorise le développement des clubs et réseaux d'entreprises. Pour être au plus près des entreprises de son territoire, la CCI Ille-et-Vilaine, dont le siège est à Rennes, est présente à Redon, Fougères, Vitré et Saint-Malo. La CCI Ille-et Vilaine intervient également dans le domaine de la formation initiale et continue. Elle accueille près de 2500 apprenants dont 90% d'apprentis sur les campus de la Faculté des Métiers, localisés à Rennes, Saint-Malo et Fougères et le campus Ferrandi Rennes. En formation continue, elle développe les compétences dont l'entreprise a besoin pour adapter ses activités aux évolutions du marché et de son environnement. Référence BRE-2803 Date de début de diffusion 25/02/2026 Convention collective/emploi conventionnel CC DES PERSONNELS DE DROIT PRIVE DES CCI - ASSISTANT(E) SPECIALISE(E) NIVEAU 4 Domaine d'activité Enseignement / formation / pédagogie Intitulé du poste Assistant d'éducation H/F H/F Missions Vous souhaitez accompagner les jeunes dans leur parcours de formation ? Vous avez à cœur de contribuer à un climat éducatif serein et structurant ? La CCI Ille et Vilaine recrute un(e) Assistant(e) d’Éducation Lieu : Saint Malo Type de contrat : CDD à temps partiel ⏳ Date de début : mars 2026 Vos missions L’Assistant(e) d’Éducation intervient à tous les moments de la vie des apprenants au sein de l’établissement. Il/elle travaille sous la responsabilité de la direction d’établissement et en appui des médiateurs/responsables de pôles. • Encadrement et surveillance Vous assurez une présence active et mobile dans l’établissement afin de : - Encadrer et surveiller les apprenants pendant les temps de formation - Veiller au respect du règlement intérieur et des notes de service (tenue, téléphone, tabac…) - Contribuer au traitement et au suivi des fiches incidents sur Yparéo - Maintenir la discipline dans l’enceinte de l’établissement - Surveiller les examens si nécessaire • Accompagnement éducatif et suivi des apprenants Vous participez activement à l’accompagnement éducatif et scolaire : - Co-accompagnement (aide aux devoirs, gestion de groupe, respect des règles) en lien avec la médiathèque - Présence lors des temps clés : accueil du matin, pauses et déjeuner - Appel des parents des élèves mineurs absents - Suivi des actions menées, des sanctions et des situations rencontrées • Appui administratif et travail d’équipe - Participation aux tâches administratives en relais ou en complément des collègues - Transmission rigoureuse et impartiale des informations - Travail collaboratif avec l’ensemble de l’équipe éducative Profil recherché ️ Votre profil Bac 2, idéalement dans le domaine des sciences de l’éducation Une expérience de 2 ans serait appréciée Vous disposez de : Un très bon niveau d’expression écrite et orale en français Une maîtrise de l’environnement Microsoft (la connaissance de Yparéo serait un plus) Une bonne connaissance du fonctionnement d’un établissement de formation Vos qualités Excellent relationnel, notamment auprès des jeunes publics Sens de l’écoute, de la communication et de l’observation Sens de l’organisation Rigueur et réactivité dans la transmission d’informations Capacité à rendre compte de manière précise et impartiale Dynamisme, curiosité et ouverture d’esprit Capacité d’adaptation à un public varié Goût du travail en équipe Type de contrat CDD Durée du contrat (en mois) 4 mois Temps de travail Temps partiel Pourcentage du temps partiel 60% : tous les matins le vendredi après midi Date de prise de fonction souhaitée 02 mars 2026 Informations supplémentaires Catégorie socio professionnelle Agent de maîtrise Déplacement non Télétravail Non Fourchette de salaire brut annuel minimum et maximum (K€) de 23.8K€ à 24.9K€ Avantages Avantages : Mutuelle prise en charge à 70 % par l’employeur Titres restaurant 17 jours de RTT par an Transport en commun pris en charge à 75% par l’employeur CSE Localisation du poste France, Bretagne, Ille et Vilaine (35) Lieu de travail SAINT MALO Critères candidat Niveau d'études BTS/DUT Expérience requise Minimum 2 ans