? Rejoignez un acteur majeur des énergies et services en Europe !
Notre client, leader reconnu dans le domaine des énergies et services, se distingue par son expertise technique, sa proximité avec ses clients et sa réactivité. Fortement implanté sur le territoire, il accompagne des projets dans des secteurs variés tels que l’industrie et le tertiaire, avec un fort savoir-faire dans les métiers de l’ électricité .
Dans le cadre de son développement, nous recrutons leur futur(e) :
? Responsable Bureau d’Études F/H
? Poste basé à Orléans (45100)
Votre mission :
Rattaché(e) au Directeur d’Exploitation, vous pilotez le Bureau d’Études tant sur le plan technique que managérial, en garantissant la qualité des productions, la performance de l’équipe, et la satisfaction des clients .
? Vos principales responsabilités :
* ? Manager, animer et fédérer l’équipe autour d’objectifs clairs, tout en accompagnant le développement des compétences.
* ? Assurer une communication fluide au sein du service et une coordination efficace avec les Responsables d’Affaires.
* ? Être le référent technique de l’équipe : planification, validation des études, méthodologie, résolution des problèmes.
* ? Suivre les budgets et délais liés aux projets d'études, avec une approche d’amélioration continue.
* Garantir la satisfaction client via le suivi des non-conformités et la mise en place d’actions correctives.
* ? Réaliser une veille technologique et réglementaire pour anticiper les évolutions du secteur.
? Profil recherché :
* Formation technique Bac+2 minimum (génie électrique, électrotechnique…).
* Expérience confirmée (2 ans minimum) en management d’équipe technique dans un environnement similaire.
* Maîtrise du chiffrage, des études techniques, et des outils de gestion de projet .
* Leadership, rigueur, sens de l’organisation et esprit d’initiative sont essentiels pour réussir dans cette fonction.
? Ce que nous vous proposons :
* Une rémunération attractive (fixe + primes + participation + intéressement),
* Un véhicule de fonction ,
* Des avantages groupe motivants,
* Et surtout… un projet porteur de sens, au sein d’une entreprise engagée, innovante et proche de ses collaborateurs.
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