Mission/Activités
Le service assure, d'une part, la gestion administrative du personnel de la CPCAM des Bouches-du-Rhône.
D'autre part, il est en charge de la gestion de la paie d'une dizaine de CPCAM et une UGECAM.
Missions principales :
* Liquider les éléments de paie via l'outil interne ;
* Ordonnancer les échanges et les cotisations mensuelles ;
* Assurer la relation client externe auprès des CPCAM ou UGECAM du pôle.
Missions secondaires :
* Superviser la saisie des éléments de paie ;
* Effectuer des contrôles de cohérences ;
* Le cas échéant, procéder à des calculs manuels.
Compétences
Une bonne maîtrise des fondamentaux de la paie et/ou des bases comptables est attendue afin de traiter les opérations avec fiabilité. Le poste implique de savoir repérer les anomalies, d'en analyser les causes et d'effectuer les corrections nécessaires. Le goût pour les chiffres et les calculs, y compris manuels, est essentiel.
Votre aisance relationnelle est facilitateur dans la relation avec les partenaires internes comme externes avec lesquels vous collaborez. Vous êtes ainsi reconnu(e) pour votre sens du service client.
La rigueur et le sens de l'organisation vous permettent de gérer les priorités et de respecter les échéances. Une capacité d'adaptation est nécessaire pour faire face aux évolutions et aux imprévus du quotidien. L'autonomie dans la réalisation des missions s'accompagne d'une aisance relationnelle facilitant les échanges. Le travail en équipe occupe une place centrale, avec un fort esprit de collaboration et d'entraide.
Enfin, vous maîtrisez l'utilisation des outils bureautiques et de divers applicatifs en simultané.
Informations complémentaires
* CDD
* NIVEAU : 3
* Temps de travail : 37h30 ou 39h
* Salaire brut annuel sur 14 mois : 26 845 € par an
* Prime d'intéressement et dispositifs d'épargne salariale
* Titres restaurant d'un montant de 11,52 € / jour travaillé (pris en charge à 60% par l'employeur)
* Une mutuelle d'entreprise et une prévoyance
* 5 semaines de CP + jusqu'à 20 RTT
* Remboursement des frais de transport en commun à hauteur de 75%
* Prestations sociales et culturelles du Comité Social et Économique (CSE)
* Aide au logement
* Lieu de travail : 13009 Marseille
* Parking sécurisé
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