La convivialité, l'autonomie et le professionnalisme vous caractérisent? L'énergie aussi? Alors rejoignez l'aventure Temporis, le premier réseau national d'agences d'emploi en franchise! Aujourd'hui votre agence Temporis Angers Nord cherche un profil d'opérateur régleur (h/f)
-Préparer, monter et régler les outils ainsi que les moyens de bridage, puis réaliser les opérations d’usinage sur centres à commande numérique 3 à 5 axes conformément aux exigences du service.
-Lire et exploiter les programmes d’usinage (Langages Heidenhain, Fanuc), valider les temps de cycle,
assurer la productivité et surveiller l’usure des outils en effectuant les ajustements nécessaires.
-Garantir le bon déroulement de la production en respectant les plannings, en assurant le suivi GPAO,
la restitution des préparations et la transmission des consignes entre équipes.
-Valider la conformité de la première pièce et de l’ensemble de la production en lien avec le service
Métrologie, en assurant la qualité produit (dimensionnel et utilisation des moyens de contrôle) et en réalisant les relevés de cotes selon les gammes de contrôle.
-Analyser les résultats de contrôle, compléter les documents techniques et garantir le suivi
documentaire (gammes de fabrication et de contrôle).
-Identifier puis traiter les aléas de production.
-Garantir la propreté et le bon état du poste de travail, ainsi qu’assurer les opérations de maintenance de premier niveau
TEMPORIS ANGERS NORD
82 AV des Hauts de St Aubin
49000 ANGERS
02 44 51 24 40
Savoirs et savoir-faire Concevoir ou modifier des gammes d'usinage, de contrôle, des plans de conception, Identifier les phases d'usinage et les cotes de réglages (tolérances, positions, états de surfaces, ...) de la pièce et des outils, Langages de programmation de Commande Numérique (CN), Logiciels de Commandes Numériques (CN), Détecter un dysfonctionnement, Entretenir un outil ou matériel Qualités requises Réactivité, Rigueur, Autonomie, Capacité d'adaptation, Travail en équipe
- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.
La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.
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