MissionAu sein des équipes
Business Risk Services, le
manager Compliance
interviendra plus particulièrement au sein des équipes de
Corporate Compliance
intervenant sur les volets
prévention, détection et traitement des risques
en lien avec les exigences de
conformité (Sapin 2, devoir de vigilance, fraude). Il sera en charge de
mener
et
piloter
des missions auprès d’ entreprises de toute taille
y compris du CAC 40 sur les sujets suivants :
Conduite de mission sur la mise en place d’un dispositif anticorruption
Code de conduite et procédures associées
Cartographie des risques de corruption (approche bottom up et top down)
Dispositif d’évaluation des tiers
Dispositif d’alerte
Dispositif de contrôles internes et audit interne
Régime disciplinaire
Animation de formation sur les thématiques de conformité auprès des clients
Audit de dispositif anticorruption (y compris pour le compte de l’AFA)
Conduite de mission sur la mise en place des exigences « devoir de vigilance »
Plan de vigilance
Management des équipes (sur mission) et du suivi administratif des missions (budget / staffing des équipes)
Management des équipes compliance (réunion d’équipe / évaluation des collaborateurs / rôle de parrain/marraine)
Participation à la rédaction de proposition commerciale et au développement des offres et méthodologies
Le poste est à pouvoir dès que possible.
Profil
Formation supérieure BAC +5 types école de commerce ou 3ème cycle spécialisé en compliance, anticorruption.
Plus de 6 ans d’expérience dans le domaine de la compliance en cabinet.
Expérience dans un contexte international et maîtrise de l’anglais tant à l’oral qu’à l’écrit.
Capacité à réaliser des analyses de grande qualité sur des sujets complexes, requérant de solides compétences analytiques et une grande prise de hauteur.
Rigueur et sens du détail.
Les + du poste
Une confiance et proximité avec le management
Une équipe pluridisciplinaire rassemblant des experts aux compétences variées
Un environnement bienveillant et attentif aux aspirations de ses collaborateurs
Poste ouvert aux travailleurs en situation de handicap.
#J-18808-Ljbffr
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