Responsable d'entrepôt h/f (cdi)

LHH accompagne entreprises et talents pour atteindre leurs objectifs et créer un impact durable.

Nos solutions en conseil RH et gestion des talents couvrent tous les enjeux de transformation : recrutement, développement du leadership, formation, reconversion et mobilité professionnelle.

Grâce à plus de 50 ans d’expertise, 12 000 spécialistes dans 60 pays et 1 000 consultants en France, nous apportons une approche alliant innovation, pragmatisme et attention à l’humain, pour des résultats mesurables.

Nos expertises recrutement :
- Intérim spécialisé
- Recrutement CDI
- Management de transition
- RPO
- Executive search

LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour un Responsable Entrepôt H/F basé à Wissous (91). Description du Poste : En tant que Responsable Entrepôt H/F, vous supervisez et coordonnez la gestion de l’entrepôt de 16 000m2 et gérer 5000 références produits. Dans ce cadre, vos missions sont les suivantes : 1- Organiser et planifier : § Contribuer à la définition du schéma d’organisation entrepôt avec le RL§ Anticiper les variations de charge d’activité et adapter le dimensionnement des effectifs§ Gérer le planning des RT/CP § Valider et transmettre les éléments de paie au service RH§ Proposer au RL les besoins en recrutements et formations§ Organiser et superviser les intégrations § Garantir la maintenance du bon paramétrage du système d’information§ Gérer les relations avec les loueurs et fournisseurs (matériels, consommables, ...) 2- Ex cuter et accompagner : § Encadrer et piloter l’ensemble des équipes entrepôt§ Préparation et animation des réunions entrepôt§ Piloter/superviser les différents challenges entrepôt proposés et participer à leur élaboration et suivi§ Veiller au bon déroulement de l’ensemble des opérations entrepôt§ Garantir la fiabilité des stocks§ Assurer la coordination avec le service transport§ Assurer la collaboration avec les autres services (télévente, achats…)§ Veiller au bon état/entretien du matériel entrepôt § Veiller au respect des consignes de sécurité des biens et des personnes§ Maintenir un bon climat social 3- Analyser et corriger : § Réaliser les entretiens d’évaluation des membres de l’entrepôt§ Validation et analyse des avoirs§ Saisir et analyser les données§ Piloter la performance en entrepôt § Proposer et mettre en œuvre les actions d’amélioration§ Suivre le tableau des palettes


Compétences Techniques :

* Maîtrise du Pack Office
* Utilisation du logiciel SAP
* Expérience en gestion de projet
* Collaboration interservices
* Excellentes compétences en communication
* Proactivité sur le terrain
Compétences Managériales :
* Leadership affirmé
* Capacité à manager et fédérer une équipe polyvalente d'environ 50 collaborateurs
Rémunération : 50-55€ selon profil et expérience professionnelle.Contrat : CDIStatut – Cadre Forfait JourTravail du lundi au vendrediPoste à pourvoir immédiatement idéalement.