Chef de service educatif h/f

L'Association Vers la Vie pour l'Education des Jeunes, reconnue d'utilité publique, intervient dans les domaines de la protection de l'enfance, l'action médico-sociale en faveur des enfants et l'insertion des adultes en situation d'exclusion. Dans 5 départements franciliens. 18 établissements. 750 salariés. 3500 enfants et adultes accompagnés chaque année. www.avvej.asso.fr
Le foyer éducatif L'OUSTAL est une MECS qui accueille des adolescentes de 14 à 21 ans confiées par les Juges des enfants ou les services départementaux d'Aide Sociale à l'Enfance pouvant bénéficier du travail éducatif proposé. Les difficultés que rencontrent les jeunes filles accueillies sont d'abord des difficultés familiales et sociales importantes. Elles entraînent bien souvent un grave manque de repères et des difficultés personnelles et relationnelles marquées.
le ou la responsable de service pilote et coordonne les activités de son service, dans le respect du projet d'établissement et de la démarche qualité définie. A ce titre il :
* Fait partie intégrante de l'équipe de direction sur les champs de responsabilité qui lui sont délégués
* Est un acteur stratégique entre plusieurs équipes, entre équipe et partenaires, interne et externe et participe aux missions transversales de l'établissement
* Assure un rôle essentiel concernant l'animation et la gestion organisationnelle de l'établissement,
* Réalise les plannings de travail dans le respect de la législation
* Exerce une astreinte mensuelle par roulement avec un autre chef de service
* Veille à la mise en œuvre des réponses aux besoins des personnes accompagnées
* Garantit le respect des droits des usagers et se doit de favoriser et d'impulser une réflexion éthique au sein de son unité
* Veille à la sécurité et à l'entretien des biens et de la bonne gestion financière en lien avec l'activité du service
* Alerte et assure le traitement des situations à risque
Savoir-être et savoir faire
* Compétences rédactionnelles et informatiques
* Capacités d'analyse, d'évaluation et d'investigation
* Capacité d'organisation, d'anticipation, de projection, de réactivité, d'adaptation
* Savoir gérer les priorités
* Savoir faire face à des situations sensibles et d'urgence
Poste et salaire
- Selon CCNT 15 mars 1966 - Prise de poste immédiate
Formation et expérience
Cadre Classe 2
CAFERUIS
OU EQUIVALENT
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Statut : Cadre
Rémunération: à partir de 4¿229,00€ par mois
Avantages:
* RTT
Horaires:
* Travail en journée
Lieu du poste : En présentiel