Développeur commercial h/f centre est

✨ Notre mission
Nous fédérons des entreprises de menuiseries, fermetures et protections solaires pour leur offrir bien plus qu'un groupement d'achats.
Nous leur permettons de gagner en rentabilité, en autonomie et en impact, grâce à des solutions innovantes, un accompagnement structuré et des outils différenciants.
Aujourd'hui, GAP Référencement, c'est plus de 90 adhérents et plus de 200 M€ de chiffre d'affaires agrégé.
✨ Notre culture
Nous croyons en 5 valeurs clés qui guident toutes nos actions au quotidien :
Engagement, Agilité, Franchise, Non Conformisme, Droit à l'erreur.
Chez nous, pas de langue de bois : on avance, on teste, on progresse — ensemble.
Gap Référencement recrute : Développeur Commercial H/F
⭐ Envie de rejoindre un réseau en pleine croissance et de jouer un rôle clé dans le développement de nos adhérents ? Rejoins GAP Référencement et fais bouger les lignes de la menuiserie.
Lieu : Région Centre EST (idéalement basé en région lyonnaise)
Type de contrat : CDI, Forfait jour (218 jours/an), Statut Cadre


✅ Ce qu'on t'offre
Rémunération globale annuelle : entre 65 000 € et 85 000 € selon tes résultats
Fixe attractif et valorisant, commissions déclenchées dès les premiers résultats
Voiture de fonction type 3008, téléphone portable, mutuelle haut de gamme avec forte participation de l'entreprise
Un onboarding complet d'une durée minimale de 8 semaines, structuré par jalons, avec accompagnement personnalisé
Des outils puissants (CRM, Gap Community, supports de vente) pour t'aider à performer


✨ Notre mission
Nous fédérons des entreprises de menuiseries, fermetures et protections solaires pour leur offrir bien plus qu'un groupement d'achats.
Nous leur permettons de gagner en rentabilité, en autonomie et en impact, grâce à des solutions innovantes, un accompagnement structuré et des outils différenciants.
Aujourd'hui, GAP Référencement, c'est plus de 90 adhérents et plus de 200 M€ de chiffre d'affaires agrégé.
✨Notre culture
Nous croyons en 5 valeurs clés qui guident toutes nos actions au quotidien :
Engagement, Agilité, Franchise, Non Conformisme, Droit à l'erreur.
Chez nous, pas de langue de bois : on avance, on teste, on progresse — ensemble.


❓ Tes interlocuteurs et leurs enjeux
Nos prospects sont des dirigeants d'entreprises de menuiserie (5 à 100 salariés), souvent seuls pour structurer leurs achats, leur stratégie ou leur développement.
Ils font face à des problématiques concrètes :
Manque de rentabilité malgré une forte activité
Manque d'outils ou de repères fiables pour piloter
Isolement, charge mentale, besoin de soutien structuré
Difficulté à faire émerger une vision stratégique claire
Tes missions
Identifier, qualifier et convertir de nouveaux adhérents à GAP Référencement sur ta zone
Valoriser l'ensemble de l'offre : solutions d'achats, accompagnement, animation, outils
Réaliser les rendez-vous terrain avec les dirigeants (visites sur site, visio, salons, etc.)
Construire une relation de confiance avec chaque prospect pour lui faire percevoir la valeur de notre réseau
Assurer le suivi du cycle de vente, jusqu'à la signature de l'adhésion
Travailler en lien étroit avec les animateurs réseau pour un passage de relai fluide
Remonter les besoins terrain à la direction pour améliorer l'offre et les messages commerciaux


✅Ce que nous recherchons chez toi
Tu as une expérience commerciale terrain réussie en BtoB (cycle moyen/long, vente conseil, solution globale)
Tu es à la fois chasseur et à l'écoute : tu sais créer du lien, poser les bonnes questions, convaincre sans forcer
Tu es organisé, rigoureux, capable de gérer tes priorités en autonomie
Tu es à l'aise pour parler à des dirigeants et comprendre leurs enjeux business
Tu veux rejoindre une entreprise en croissance où ton impact est concret et valorisé
❌ Ce que nous ne voulons pas
Des parcours instables (changement de job chaque année)
Des candidats qui refusent les déplacements (région Nord-Ouest)
Des profils qui ne souhaitent pas apprendre, ni évoluer dans un cadre structuré


⭐Les principaux défis du poste
Ouvrir de nouvelles zones de prospection et identifier des adhérents à fort potentiel
Convaincre des dirigeants de TPE/PME de rejoindre un réseau à forte valeur ajoutée
Gérer efficacement ton cycle de vente, entre relances, démonstrations et closing
Alimenter un reporting fiable et proposer des actions correctrices si besoin
Devenir un acteur clé du développement GAP dans ta région


Prêt(e) à faire rayonner GAP Référencement dans le Centre Est de la France ?
Envoie-nous ta candidature dès maintenant. Nous avons hâte de te rencontrer !
✅ Ce que nous recherchons chez toi
Tu as une expérience commerciale terrain réussie en BtoB (cycle moyen/long, vente conseil, solution globale)
Tu es à la fois chasseur et à l'écoute : tu sais créer du lien, poser les bonnes questions, convaincre sans forcer
Tu es organisé, rigoureux, capable de gérer tes priorités en autonomie
Tu es à l'aise pour parler à des dirigeants et comprendre leurs enjeux business
Tu veux rejoindre une entreprise en croissance où ton impact est concret et valorisé
❌ Ce que nous ne voulons pas
Des parcours instables (changement de job chaque année)
Des candidats qui refusent les déplacements (région Nord-Ouest)
Des profils qui ne souhaitent pas apprendre, ni évoluer dans un cadre structuré
⭐Les principaux défis du poste
Ouvrir de nouvelles zones de prospection et identifier des adhérents à fort potentiel
Convaincre des dirigeants de TPE/PME de rejoindre un réseau à forte valeur ajoutée
Gérer efficacement ton cycle de vente, entre relances, démonstrations et closing
Alimenter un reporting fiable et proposer des actions correctrices si besoin
Devenir un acteur clé du développement GAP dans ta région