Publiée le 16 juin
Mission du poste
Solenciel est une association à but non lucratif qui accompagne les personnes ayant connu des parcours de prostitution, notamment les victimes de traite, vers une reconstruction durable par l’accès à un emploi digne. Les salariés en insertion réalisent des prestations de nettoyage écologique, principalement dans des hôtels et des bureaux. L’association, présente à Grenoble, Lyon, Nantes, Nanterre et Toulouse, développe une approche globale : activité économique, accompagnement social et accompagnement professionnel. Depuis 2017, plus de 150 personnes, en grande partie des femmes, ont été accompagnées dans leur reconstruction et ont pu s’engager dans une nouvelle vie choisie. L’antenne de Grenoble est reconnue Entreprise d’Insertion depuis janvier 2023 et membre actif de la commission départementale de lutte contre la prostitution. Vous serez amené à travailler au sein du pôle accompagnement socioprofessionnel, en étroite collaboration avec l’assistante de service social. Vous serez également en lien avec la responsable de l’activité économique de Grenoble, ainsi qu’avec les travailleurs sociaux des autres antennes de Solenciel. Pour découvrir l’expérience de nos bénéficiaires à Solenciel: https://www.youtube.com/watch?v=WF6bi385_4Y { Missions } > Accompagnement socioprofessionnel des salariés en insertion Participer au recrutement, à l’intégration et au suivi des salariés en insertion. Réaliser les diagnostics socioprofessionnels et co-construire les parcours d’insertion. Accompagner l’élaboration et la mise en œuvre du projet professionnel (formation, PMSMP, enquêtes métiers, recherche d’emploi). Gérer les session de formation d’'apprentissage du français et des formations qualifiantes métiers, sur le temps de travail. Animer des ateliers collectifs favorisant l’accès à l’emploi et le développement des compétences, en lien avec le service civique et la communauté des bénévoles. Identifier les freins à l’emploi et mobiliser les ressources adaptées en lien avec l’assistante sociale. Assurer la sortie vers l’emploi ou la formation. > Travail en équipe et accompagnement terrain Participer aux réunions d’équipe et à la coordination des parcours. Travailler en étroite collaboration avec l’assistante de service social et la responsable d’activité économique. Assurer une présence régulière sur les lieux d’intervention afin d’observer et d’accompagner la progression des salariés. Soutenir l’encadrante technique dans certaines situations nécessitant un accompagnement socio-professionnel. Participer aux réunions d’équipe et à la coordination des parcours. > Développement partenarial et vie de l'antenne Développer les relations avec les entreprises, organismes de formation et acteurs de l’insertion du territoire. Coordonner les PMSMP, stages et actions de formation. Participer à l’animation de la vie collective de l’antenne. Contribuer à l’amélioration continue des outils et pratiques d’accompagnement. Assurer le suivi des indicateurs dans le cadre de l’agrément SIAE et les liens avec la DDETS. { Profil recherché } Titre de CIP ou diplôme équivalent en travail social, accompagnement professionnel, psychologie…. Expérience réussie en accompagnement socioprofessionnel et/ou en insertion par l’activité économique (IAE), connaissance des contraintes d’accompagnement propre à une entreprise d’insertion. Sensibilité aux problématiques liées à la prostitution et aux violences faites aux femmes. Bonne maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, suite collaborative…). { Compétences souhaitées } Motivé(e), impliqué(e), ayant à cœur l’objet social de Solenciel Autonomie dans la gestion de son temps, de ses priorités et la prise de décisions Très bonnes qualités relationnelles, d’écoute, de discernement et de médiation. Appétence pour le travail de terrain et la co-construction pluridisciplinaire. Capacité d’innovation, être force de proposition, gestion de projet Anglais obligatoire (niveau intermédiaire) { Conditions du poste } Lieu de travail : Solenciel Grenoble – 6 rue Barginet, 38000 Grenoble Prise de poste : juillet 2026 Contrat : CDI, temps plein Rémunération : 2000 à 2400€ brut mensuel selon expérience Déplacements occasionnels sur les lieux d’intervention
