Nous sommes un cabinet de recrutement qui utilise toutes les nouvelles technologies disponibles pour identifier, sélectionner et évaluer vos talents potentiels.
Avec nos solutions qui nous permettent d'être mobile et de recruter de partout dans le monde, nous pouvons trouver les meilleurs talents de demain pour votre entreprise.
Gagnant du temps grâce à l'Intelligence Artificielle, nous passons plus de temps sur la sélection et l'évaluation des bons candidats.
Notre vision est aussi d'apporter à nos candidats une grande valeur ajoutée pour les aider à trouver les postes qui leur correspondent le mieux, tout en leur offrant un service de qualité à travers notre processus de recrutement.
Nos clients incluent de grandes multinationales comme de nombreuses start-ups, et nous les aidons en Europe et de plus en plus aux Etats-Unis, dans tous les secteurs d'activités.
Nous accompagnons notre client, qui comprends 500 collaborateurs sur l'île de Mayotte, avec 41 implantations.
En qualité de Chef de Département (H/F), vous prendrez en charge la gestion quotidienne du Département Bazar.
A ce titre vos principales missions consisteront à :
• Manager une équipe composée de 3 managers de rayon, de vendeurs et d'employés commerciaux
• Gérer les achats en direct avec les fournisseurs et entretenir avec eux des relations de proximité ;
• S'engager sur les objectifs et les budgets définis avec la Direction ;
• Assurer la mise en place des catalogues et des offres promotionnelles ;
• Piloter les objectifs du Département (Chiffre d'Affaires, Marge, Démarque, Frais de personnel) ;
• Assurer la rentabilité du Compte d'Exploitation de votre département.
Titulaire d'un Bac +2 à Bac +5 de type Ecole de Commerce, vous justifiez d'une expérience significative dans la Grande Distribution. Manager de terrain, vous gérez vos collaborateurs avec une réelle proximité et véhiculez un esprit d'équipe et de cohésion. Vous possédez une personnalité de leader et êtes passionné de commerce.
Sens du travail en équipe, culture du résultat, sens du contrôle, leadership, orientation client, capacité de coordonner le travail en équipe sont des valeurs et des compétences qui vous caractérisent.
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