Commercial en ssi (h / f / d)

Brainfield, cabinet de recrutement, recherche pour l'un de ses clients du secteur de la sécurité incendie, un Commercial (H / F):


Responsabilités principales :

1. Développer les ventes et assurer le suivi clientèle dans votre secteur pour les installations et maintenances de systèmes de sécurité incendie et extinction automatique par gaz.
2. Écouter et comprendre les besoins des clients et prospects, en garantissant l'adéquation avec notre offre.
3. Superviser les études, le chiffrage et l'exécution des affaires, avec le soutien des services dédiés.
4. Veiller au respect des règles d'entreprise en termes d'EHS (Environnement, Hygiène et Sécurité), d'éthique et de Qualité.


Pour ce faire, vous devrez :

1. Établir et faire valider votre plan de prospection par votre hiérarchie.
2. Développer et pérenniser votre portefeuille client.
3. Prospecter les clients potentiels (prise de rendez-vous, démarchage téléphonique, envoi de mails).
4. Assurer le suivi commercial et administratif de votre secteur.
5. Proposer des solutions adaptées (financières, techniques, humaines).
6. Élaborer les offres techniques et commerciales, en respectant les normes et réglementations, en collaboration avec les équipes internes et externes si nécessaire.
7. Respecter toutes les procédures internes, y compris les niveaux d’approbation et conditions générales de vente.
8. Gérer la documentation commerciale et suivre les processus administratifs.
9. Participer aux revues d’offres et techniques pour préparer la passation aux services techniques.
10. Représenter l’image de l’entreprise auprès des clients, sous-traitants et fournisseurs.
11. Assurer le suivi des devis et commandes, et négocier dans le cadre de vos délégations.
12. Proposer d’autres services (maintenance, formation, activités du groupe) en tenant compte des contraintes techniques et commerciales.
13. Gérer les litiges clients et les réclamations liées à votre portefeuille.
14. Intervenir lors des résiliations si nécessaire.
15. Rédiger et faire signer les contrats.
16. Atteindre ou dépasser les objectifs de vente fixés en termes de chiffre d’affaires et de marge.
17. Reporter régulièrement votre activité à votre hiérarchie et remonter les informations de marché et de concurrence.


Salaire :

38K€ à 45K€ (selon profil) + variables entre 20% et 25% annuel.

SAMSIC, société socialement responsable, s'engage pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

#J-18808-Ljbffr