QUELLES MISSIONS VOUS SERONT CONFIEES ?
Suite à une mobilité interne, l'équipe Excellence Opérationnelle au sein de l’Usine des Ulis recrute.
D'une part vous piloterez des projets d’amélioration continue de l’entité en intégrant toutes les composantes de l'usine. Vous organiserez les équipes projets selon les sujets développés.
D'autre part vous aurez la responsabilité de structurer le pilotage de la performance du site (Rituels de gestion de la performance, définition des indicateurs, accompagnement de la montée en maturité).
Vos activités principales seront les suivantes :
1. Proposer les actions d’amélioration techniques (qualité, coût, délai, sécurité, productivité) et organisationnelles, les investissements nouveaux et les modifications de matériels et de consommables,
2. Réaliser et faire réaliser les actions définies dans les délais avec l’ensemble des services support à la production et communiquer sur l’avancement,
3. Définir, analyser et piloter les indicateurs d’amélioration continue (indicateurs de performance, tableaux de bord ...),
4. Définir les plans d’actions nécessaires en coopération avec les différents acteurs de l'usine
5. Animer, coordonner et piloter les groupes projets transversaux,
6. Participer aux études de capacités et organisationnelles en rapport avec l’activité de l’usine afin d’en optimiser la performance
7. Assurer un soutien aux équipes opérationnelles à l’utilisation et la mise en place des méthodes et outils d’amélioration continue
8. Garantir les méthodologies d'amélioration continue (résolution de problèmes, pilotage de chantier, Animation à Intervalle Court, 5S, Gemba....)
9. Être leader dans les chantiers d'amélioration continue d'importance pour le site.
Et ceci dans le respect des conditions de sécurité, des BPF et des GMP.
QUEL PROFIL POUR CETTE OPPORTUNITE ?
De formation Bac +5, vous disposez d'une expérience similaire entre 5 à 10 ans dans l'industrie pharmaceutique et vous possédez les compétences suivantes :
10. Gestion des priorités, du changement, innovation, management transversal, prise de décision et maitrise des outils d'amélioration continue.
11. Gestion de projets, lean management (Green ou black belt souhaité)
QUELLES CONDITIONS DE TRAVAIL ?
12. Poste à pourvoir en CDI
13. Navette quotidienne LFB : Les Ulis / Massy
QUELS AVANTAGES LIES A CE POSTE ?
14. Accord de télétravail : jusqu’à 2 jours par semaine, dès 4 mois d’ancienneté
15. Mutuelle, Prévoyance, PEG/PERE-CO avec abondement
16. Restaurant d’entreprise, Salle de sport
17. Jours RTT
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