Vos missions :
-Procéder à l'ouverture et la fermeture de la concession automobile ;
-Mettre en valeur les véhicules de la concession et décrire leurs caractéristiques et leurs garanties aux clients ;
-Accueillir la clientèle;
-Transformer les visiteurs de la concession en clients, en cernant leurs intérêts et en présentant les caractéristiques des véhicules;
-Accompagner le client dans sa recherche ou effectuer la recherche du besoin et faire une proposition adapté à sa demande;
-Gérer la négociation du prix final de la vente et remplir les documents nécessaires à la conclusion de chaque vente;
-Gestion des outils informatiques ( tablettes ,devis, bon de commande .);
-Gestion du portefeuille-client;
-Entrer en contact avec les anciens clients pour s'assurer qu'ils sont satisfaits de leurs véhicules;
- Remise en ordre des véhicules à la fermeture de la concession .
Experience: Débutant accepté
Compétences: Conseiller, accompagner une personne,Effectuer le suivi des commandes, la facturation,Négocier des conditions commerciales,Présenter et valoriser un produit ou un service
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Formation continue d'adultes
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
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