Détails de l'offre
Famille de métiers Culture > Politiques territoriales d'action culturelle Grade(s) recherché(s) Rédacteur
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Temps de travail Temps complet Télétravail Oui Management Oui Experience souhaitée Confirmé Descriptif de l'emploi Avec une équipe de 9 personnes, Le THV est une Scène Conventionnée d'Intérêt National pour l'Art, l'Enfance et la Jeunesse. Il met en œuvre une politique de programmation, médiation et résidence d'artiste pour la Ville de St Barthélemy d'Anjou. Fortement impliqué dans les réseaux il accompagne des projets sur un périmètre départemental et régional.
Poste à temps complet
Spécificité du poste : horaires irréguliers avec amplitudes journalières variables Missions / conditions d'exercice Sous la responsabilité du directeur, avec lequel il(elle) travaille en collaboration étroite, il (elle) assure la gestion administrative, financière et juridique de l'équipement ainsi que les plannings de l'équipe. Il (elle) encadre le service administratif, composé de quatre personnes. Il participe aux réflexions stratégiques sur le développement du projet.
Dans ce cadre, ses principales missions sont les suivantes :
- élaborer le budget global et assurer le suivi budgétaire en lien avec le service financier de la ville ;
- assurer les relations administratives avec les financeurs publics, élaborer les différents dossiers de subventions ;
- assurer la recherche de financements publics et privés pour le développement des projets ;
- assurer une veille juridique, sociale et fiscale ;
- assurer la rédaction et le suivi des contrats liés à l'activité : cessions, co-réalisations, coproductions, résidences, conventions de partenariat... ;
- conduire en lien avec le service RH, le suivi administratif des salariés (congés, contrats et paie des intermittents)
- assurer des responsabilités de soirée. Profils recherchés Niveau licence ou master (gestion des administrations, gestion des établissements culturels...)
Expérience sur un poste similaire fortement appréciée
Aptitude à l'encadrement, qualités relationnelles, goût du travail en équipe.
Rigueur et sens de l'organisation.
Intérêt pour le spectacle vivant.
Grande disponibilité, travail soir et week-end.
Maîtrise de l'outil informatique.
Permis B.
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.