Au sein de nos activités de conseil en gestion de risques, l'équipe “Digital Risk Services” est composée de consultants spécialistes en gestion des risques technologiques qui accompagnent les entreprises dans leurs enjeux liés à leur transformation digitale.
Nos 50 consultants présents à Paris et en régions sont connectés aux 400 professionnels spécialisés en gestion des risques et à la conformité au sein du réseau PwC en France. Rejoignez notre équipe Digital Risk Services et vivez la « PwC expérience » !
l’accompagnement, lors de projets de transformation, sur le volet gestion des risques liés aux technologies émergentes (IA, Cloud, ERP, etc.) l’identification et la maîtrise des risques technologiques (cartographie des risques IT, audit interne IT, contrôle interne IT, …)
Sur l’ensemble de ces sujets, vous pourrez intervenir sur un panel très varié de clients et sur l’ensemble de nos industries (industries et services, services financiers, secteur public).
Réaliser des missions d’identification et de gestion des risques technologiques ;
Être partie prenante des projets de transformation digitale de nos clients ;
Interagir avec les directeurs des SI et de l’innovation, les directeurs de la conformité, etc. ;
Réaliser des missions d’audit interne ou de contrôle interne IT ;
Participer avec d’autres équipes PwC a des projets cybersécurité, de conformité, etc. ;
Travailler en équipe dans un rôle de management ou sous la supervision des Directeurs et Associés ;
Suivre un cursus de formations en lien avec votre parcours professionnel et le développement de vos expertises ;
De formation supérieure Bac +5 avec une spécialisation dans les systèmes d’information (école de commerce ou d'ingénieur, Master 2 en université) ;
Vous possédez une expérience réussie de consultant d'au minimum 5 ans au sein d’un département IT ou d’un cabinet de conseil/audit avec une dimension managériale ;
Une ou plusieurs compétences technologiques parmi les suivantes constitueraient un atout pour ce poste : cloud, cybersécurité, IA, ERP (SAP, Oracle, Microsoft, etc.) La maîtrise de l’anglais est essentielle dans la conduite de vos missions ;
Ces avantages que nous vous offrons :
Flexibilité avec la charte FlexWork : télétravail étendu, mobilité géographique, FlexTime, Dress for your day
Mobilité internationale et mobilité interne à partir de 12 mois d’ancienneté
New Skills pour monter en compétences sur les enjeux de demain (ESG, technologies, inclusion des diversités) et accès à une plateforme de formation à la demande
Programme Be Well, Work Well pour prendre soin de sa santé (partenariat Gymlib, application United heroes, associations sportives, formations mindfulness …)
Programme Family Care pour vous accompagner dans vos projets de parentalité comme dans les moments difficiles
Et aussi : RTT, mutuelle santé et prévoyance, restaurants d'entreprise et titres-restaurants, avantages du Comité Inter-Entreprises…
Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
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