Juriste en charge des assemblées h / f

Territoire de la Métropole du Grand Paris, GPSEA, Grand Paris Sud Est Avenir, réunit 16 communes du Val-de-Marne pour une population de 321 769 habitants (INSEE 2020), répartie sur près de 100 km², des portes de Paris à l’orée de la Brie.

Chaque jour, au sein de la collectivité, 74 élus et 1 200 agents mettent tout en œuvre pour bâtir un territoire durable, inclusif et solidaire.

1200 agents investis dans les métiers des filières techniques (bâtiments, voirie, assainissement, propreté urbaine, restauration collective, collecte des déchets, hygiène, numérique...), sportives et culturelles (lecture publique, danse, musique, théâtre, sports aquatiques...) et administratives (droit, finances, achats publics...).

La diversité des provenances, des personnalités et des expertises de nos agents constitue la richesse de GPSEA, richesse à la mesure de lambition du territoire.

En 2023, GPSEA a réalisé, entre autres, une soixantaine d’opérations de travaux sur les voiries et les réseaux d’assainissement et d’eaux pluviales, une dizaine dopérations de construction, de réhabilitation ou de rénovation des équipements culturels et sportifs du territoire, 60 opérations d’aménagement...

Vous aussi, vous avez de lambition pour votre carrière. Alors, postulez ! Et rejoignez-nous.

Les communes concernées sont : Alfortville, Boissy-Saint-Léger, Bonneuil-sur-Marne, Chennevières-sur-Marne, Créteil, La Queue-en-Brie, Le Plessis-Trévise, Limeil-Brévannes, Mandres-les-Roses, Marolles-en-Brie, Noiseau, Ormesson-sur-Marne, Périgny-sur-Yerres, Santeny, Sucy-en-Brie, Villecresnes.

Contexte

Rattachée au Secrétariat général, la Direction des affaires juridiques, des assemblées et du patrimoine (DAJAP) s’inscrit dans une démarche d’assistance à maîtrise d’ouvrage dont l’une des missions principales est de sécuriser les projets de la collectivité et d’accompagner les services dans leur réalisation par des solutions opérationnelles.

Dans un contexte de complexification de la gestion locale, l’action de la DAJAP s’articule autour de 3 principaux pôles : « conseil et contentieux », « assemblées » et « assurances et patrimoine ».

Placée sous la responsabilité de la Directrice, en lien avec tous les agents de la direction et en transversalité avec les autres directions, vous supervisez l’organisation et l’animation des travaux de l’assemblée de la collectivité. Vous participez également aux missions d’assistance et de conseil juridiques de la direction.

Ce poste stratégique implique une collaboration permanente avec la Direction Générale des Services, les autres services et les élus.

Missions

1. Concourir à la sécurité juridique des actes et améliorer le fonctionnement de ce secteur ;
2. Relire, vérifier et proposer tout amendement utile dans la rédaction des actes de la collectivité (rapports, délibérations, décisions, arrêtés) ;
3. Suivre le dispositif de validation dématérialisée et de télétransmission des actes (AirsDelib) et former les collègues à l’utilisation de l’outil ;
4. Superviser la consolidation des ordres du jour et la rédaction des convocations et documents nécessaires aux instances, en lien avec les assistantes ;
5. Organiser matériellement les séances du bureau, des commissions et du conseil de Territoire, ainsi que la commission consultative des services publics locaux ;
6. Assurer le secrétariat des commissions ;
7. Rédiger des consultations, notes et préconisations à vocation opérationnelle ;
8. Gérer l’accès aux documents administratifs et les saisines afférentes ;
9. Effectuer une veille juridique régulière sur les domaines relevant des assemblées ;
10. Participer aux réunions de la direction, avec les autres services et organismes extérieurs.

Profil recherché

1. Maitrise de l’environnement administratif et institutionnel ;
2. Très bonnes connaissances en droit public, droit des collectivités et droit de la commande publique ;
3. Maîtrise des outils informatiques (Pack Office, messagerie, Teams) ;
4. Excellente expression écrite, esprit de synthèse ;
5. Travail en équipe, sens du relationnel, disponibilité, écoute, gestion des priorités ;
6. Autonomie, rigueur, aisance relationnelle ;
7. Organisation, anticipation, réactivité.

Formation

1. Attaché territorial titulaire ou contractuel ;
2. Diplômé en droit public (bac+5) ;
3. Une expérience en collectivité est appréciée.

Conditions du poste

1. Discrétion, confidentialité, loyauté ;
2. Disponibilité en soirée pour les réunions ;
3. Outils de mobilité et télétravail possibles ;
4. Rémunération statutaire + RIFSEEP ;
5. Avantages sociaux via le CNAS ;
6. Mutuelle et prévoyance.


J-18808-Ljbffr