Assistant chargé d’offres électrotechniques (h, f, d)

Catégorie: à l'international Contrat: cdi Pays: France Notre client implanté dans la Drôme est une PME industrielle, experte en conception et fabrication d’équipements électriques et électromécaniques dans les secteurs comme l’Oil&Gas, le nucléaire, les énergies renouvelables, les transports… Prise de poste : immédiate Type de contrat : CDI Lieu de travail : Drôme (site) Intégré au Service Offre et Commerce, l’Assistant Chargé d’Offre et Commerce a pour missions principales d’analyser la faisabilité technique des appels d’offres ainsi que le détail du besoin client. L’objectif étant de construire la solution technico-économique y répondant, sous la direction du chargé d’offres. Domaine d’activité : Electricité BT destinée à l’industrie (Ferroviaire, IRVE, OEM…), aux nouvelles énergies (Biogaz, Hydrogène, Photovoltaïque, Eolien…), au nucléaire et au militaire. Mission Assister le « chef de projet » ou le « chargé d’offres » dans le déploiement et la qualification de la solution technique Rédiger des cahiers des charges techniques pour les consultations vers les fournisseurs Participer aux clarifications techniques et commerciales avec les fournisseurs, en collaboration avec les achats Participer à la démarche d’optimisation du coût de la solution technique Co-présenter ces solutions aux clients Mener les clarifications techniques en interne (Bureau d’études et opérations) et en externe (clients et fournisseurs) Profil Titulaire d’un bac +2 en électrotechnique Justifier 1 an d’expérience au moins sur un poste similaire (idéalement) Connaissances primordiales en électricité, électrotechnique Maitrise du pack Office L’anglais serait un plus Travail d’équipe Rigueur Aisance relationnelle Les atouts du poste CDI avec une rémunération selon votre profil et votre expérience 1 jour de télétravail par semaine Participation Intéressement Prime vacances Tickets restaurant (4€/jour travaillé dont 60% pris en charge par l’employeur) Mutuelle familiale prise en charge à 50% par l’employeur