Chef de projet - discipline Signalisation ferroviaire (H/F) Rejoignez-nous en tant que Chef de projet - discipline Signalisation ferroviaire.La Business Unit RATP Infrastructures assure les missions de gestionnaire d'infrastructures. Elle est responsable de l'aménagement, de l'entretien et du renouvellement de l'infrastructure, et garantit dans la durée le maintien des conditions de sécurité, d'interopérabilité et de continuité du service public.Quel sera votre quotidien ?Votre rôle sera principalement de :Piloter la maîtrise d'oeuvre pour livrer au projet l'installation dans le respect des coûts, délais et qualité prévus au contratRéaliser des études de faisabilité du projet.Constituer des dossiers d'appels d'offres.Superviser sur le terrain les tests d'intégration et de qualification, jusqu'à la réception des prestations réalisées dans le cadre des marchés.Assurer le reporting, contribuer au REX et à l'amélioration continue de nos pratiques dans les domaines techniques, contractuels et projets.Pour en savoir plus, cliquez sur le lien suivant : https://www.ratp.fr/groupe-ratpConformément à la loi n°2016-339 du 22 mars 2016 et au décret n°2017-757 du 3 mai 2017 pris en son application, une enquête administrative sera sollicitée auprès des services du Ministère de l'Intérieur pour tout candidat sur ce poste. Vous êtes diplômé d'un BAC+5 spécialisé en automatisme, électronique ou informatique. Les cadres débutants sont acceptés.La maîtrise de l'anglais ou de l'espagnol (coopération technique, normalisation) est recommandée.Pour relever ces défis, nous recherchons une personne :Ayant des capacités d'analyse et de synthèseRigoureuse dans la résolution de problèmes complexesEtant force de proposition et de persuasionAyant le sens des responsabilités et pragmatiqueVous vous reconnaissez ? N'hésitez pas à postuler directement en ligneTous nos métiers sont ouverts aux personnes en situation de handicapType de contrat : CDILocalisation : Fontenay sous-bois (94120)Télétravail : oui (2 à 3 jours par semaine)Salaire : à définir selon expérience - Minimum 42kEUR bruts annuels/an hors primesPrincipaux avantages entreprise :- Evolution de carrière vers d'autres métiers y compris en filiales internationales- 9 semaines de congés, soit 206 jours travaillés par an
Experience: Expérience exigée de 1 An(s)
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