Nous recrutons pour notre client, acteur international de premier plan des systèmes techniques du bâtiment et de la sécurité incendie, un Ingénieur / Expert systèmes de sécurité incendie (SSI) pour intervenir sur un périmètre régional à dominante grands comptes.
Poste
Le poste s’inscrit au cœur de projets de sécurité incendie à forte valeur ajoutée technique, principalement auprès de clients des secteurs santé et industriel. Il combine expertise SSI, conseil amont et contribution au développement de projets, dans une logique de prescription technique et d’accompagnement client.
Vous intervenez en amont des projets pour analyser les besoins, qualifier les risques, concevoir et positionner des solutions SSI adaptées, en lien étroit avec les équipes d’études et de travaux. Vous jouez un rôle clé d’interface technique entre les clients, les bureaux d’études internes et les équipes opérationnelles, en garantissant la conformité réglementaire et la cohérence des choix techniques.
Selon votre profil et votre appétence, le poste peut s’appuyer sur un portefeuille existant ou intégrer une part de développement ciblé, toujours dans une approche conseil. Vous contribuez aux phases de chiffrage, accompagnez le projet jusqu’à la contractualisation, puis assurez une transmission structurée des dossiers techniques aux équipes d’exécution. Le poste implique une présence terrain régulière et une organisation autonome de l’activité.
Profil
Formation technique ou ingénierie (Bac+2 à Bac+5).
Expérience significative en sécurité incendie, acquise en bureau d’études SSI, ingénierie, expertise réglementaire, conseil technique ou fonctions commerciales à forte dominante technique.
Le poste est ouvert à des profils experts SSI souhaitant évoluer vers une fonction intégrant une dimension projet et relation client, sans renoncer à leur rôle d’expert technique.
Une solide connaissance de la réglementation incendie et des référentiels APSAD (R7 et/ou R13) est attendue. Autonomie, rigueur, capacité d’analyse et qualités relationnelles sont essentielles pour réussir dans ce rôle d’interface.
Conditions
CDI, statut cadre.
Rémunération fixe + variable, complétée par intéressement, participation et avantages groupe.
Véhicule de fonction et outils fournis.
Poste basé à Limoges, avec déplacements à la journée, sans découchés récurrents, sur un périmètre régional couvrant la Haute-Vienne, la Corrèze, la Creuse et la Dordogne.
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.