Notre partenaire, association reconnue pour son engagement envers le bien-être des personnes âgées, recrute un(e) Infirmier(ère) Coordinateur(trice) pour l'un de ses EHPAD idéalement situé dans le Val-de-Marne (94), au sud de Paris.
Cet établissement, à taille humaine, est spécialisé dans l'accompagnement des personnes âgées en perte d'autonomie. Il met un point d'honneur à offrir des soins de qualité dans une atmosphère bienveillante, portée par une équipe soudée et impliquée. Offre d'emploi - Infirmier(ère) Coordinateur(trice) en EHPAD (94)
Val-de-Marne - Sud de Paris Temps plein Du lundi au vendredi 40-50K€ selon profil
Vos missions au quotidien :
En tant qu'Infirmier(ère) Coordinateur(trice), vous assurez la coordination des soins, le management de l'équipe soignante et contribuez activement à la qualité de la prise en charge des résidents, en lien avec l'ensemble de l'équipe de direction (directeur de l'établissement, responsable des soins, adjoint).
Vos responsabilités incluent :
- Encadrer et animer l'équipe infirmière avec une approche humaine et collaborative
- Gérer les plannings, organiser les soins et garantir leur bon déroulement
- Être le relais de la direction des soins, et le lien entre les équipes médicales et la direction
- Superviser la transmission des informations médicales aux médecins et aux équipes
- Veiller au respect des bonnes pratiques, protocoles et normes de qualité
- Assurer une prise en charge personnalisée et bienveillante des résidents
Ce que nous vous proposons :
- Rémunération attractive : entre 40 000 € et 50 000 € brut/an, selon expérience
- Poste en journée, du lundi au vendredi
- 1 semaine d'astreinte par mois
- Place de parking disponible
- Environnement de travail chaleureux et dynamique, dans une structure engagée au service des aînés
Profil recherché : un(e) professionnel (le) engagé(e) et structuré(e)
Vous êtes infirmier(ère) diplômé(e) d'État, avec une expérience solide en EHPAD ou en milieu médico-social, et vous aspirez à jouer un rôle central dans l'organisation des soins ? Ce poste est pour vous !
Compétences clés :
- Diplôme d'État d'Infirmier(ère) requis
- Expérience en coordination ou en management d'équipe soignante appréciée
- Connaissance des besoins liés au grand âge et à la dépendance
- Formation complémentaire en gestion ou coordination des soins (atout apprécié)
Qualités attendues :
- Leadership bienveillant, sens de l'écoute et du travail en équipe
- Organisation, réactivité et esprit d'initiative
- Excellent relationnel avec les équipes, les familles et les résidents
- Engagement éthique et sens du service
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