Poste : Bonjour,
Je suis Marine, consultante en recrutement pour le cabinet BOURGOGNE NORD. Je recrute pour l'un de mes clients, un chef de projet industriel (H/F) en CDD de 6 mois (potentiellement renouvelable). Description du poste : En tant que Chef de Projet Industriel, vous serez responsable de l'accompagnement des projets en cours, notamment l'évolution de lignes de production et l'implantation de nouveaux équipements.
Vous apporterez votre expertise technique pour garantir la réussite des projets.
Responsabilités :
- Accompagner les projets en cours, de la conception à la mise en œuvre.
- Superviser l'évolution des lignes de production.
- Coordonner l'implantation des nouveaux équipements.
- Encadrer les sociétés extérieures
- Élaborer et suivre les plans de prévention.
- Assurer le respect des délais et des budgets.
- Collaborer avec les équipes techniques et de production.
- Identifier et résoudre les problèmes techniques.
- Rédiger des rapports de suivi et des comptes rendus de réunion.
Vous êtes issu(e) d'un diplôme supérieur en mécanique, électrique ou équivalent.
Vous avez une expérience d'au moins 3 à 5 ans dans un poste similaire
Vous avez des connaissances techniques en mécanique et électrique.
Vous avez le sens de l'organisation et vous avez la capacité à gérer plusieurs projets simultanément.
Vous maitrisez des outils informatiques (pack office et logisciel de gestion de projet).
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Entreprise : Acteur majeur du marché de l’emploi depuis plus de 65 ans, Manpower France regroupe aujourd’hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France. Chaque année, près de 22 500 recrutements directs en CDI et CDD sont générés par cette activité. Manpower s’appuie sur 650 agences d’intérim et 100 cabinets de recrutement partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi, sous toutes ses formes : CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance. Pour rapprocher les enjeux business et les ambitions des entreprises avec les meilleurs Talents experts de leur métier, Manpower a lancé un nouveau réseau pour le recrutement de profils Experts & Cadres : fort de 50 agences spécialisées avec plus de 100 consultants sur 9 hyperspécialisations, au cœur des plus grands bassins d’emploi.
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