Acteur majeur dans le secteur de l'intérim et du recrutement, Supplay poursuit sa croissance en gardant une culture d'entreprise fondée sur le respect et l'exigence.
Chaque jour, nous concilions les attentes de nos clients à celles de nos collaborateurs intérimaires avec agilité et les accompagnons dans leurs recrutements.
Supplay vient d'ailleurs de décrocher la médaille d'argent ECOVADIS.
Une fierté pour nos équipes qui sont quotidiennement engagées dans une démarche d'amélioration continue de notre performance RSE.
Ce score nous permet de mesurer notre impact environnemental, social et éthique en faveur d'une société plus durable et de renforcer nos actions en matière de RSE. Dans le cadre de notre croissance et afin de compléter notre équipe actuelle, nous recrutons en CDI un(e) Commercial(e) / Formateur(trice) Confirmé(e).
Vous avez un fort attrait pour le domaine cosmétique, avez une expérience en commerce, vous êtes rigoureux(se) et organisé(e), avec un sens analytique et de négociation, ce poste est fait pour vous !
Le poste s'articule autour de 3 axes : le développement commercial, la formation et l'événementiel.
Pour ce poste, il est impératif d'être titulaire d'un diplôme dans le domaine esthétique et commercial et une expérience professionnelle dans le même secteur (cosmétique, esthétique).
Missions principales et objectifs du poste :
· Assurer le suivi physique et/ou téléphonique des clients existants (conseil, accompagnement)
· Manager le développement commercial de son activité
· Assurer la promotion des ventes et des offres commerciales auprès de notre réseau de clients existant
· Visiter régulièrement les entreprises ambassadrices de la marque et finaliser leur commande
· Accompagner les praticiens sur nos protocoles de soins au sein des entreprises ambassadrices
· Rendre compte de l'activité à la Direction et assister à des réunions mensuelles
· Prospecter de nouveaux ambassadeurs potentiels sur votre secteur ou sur des salons professionnels
· Participer au développement des partenariats avec les écoles d'esthétique
· Elaborer et mettre en place une stratégie commerciale
· Définir le plan d'actions commercial et établir le plan de tournées (ciblage / interlocuteurs)
· Respecter les procédures internes et les impératifs de satisfaction clientèle (délais, qualité)
· Négocier et établir des contrats de vente
· Représenter l'entreprise lors d'événements extérieurs
· Maîtriser le domaine enseigné, appliquer les séquences de formation, construite des outils d'évaluation
· Assurer la formation initiales sur les protocoles de soins de nouveaux partenaires
· Veiller à la bonne application de nos protocoles de soins auprès des partenaires existants
Difficultés du poste : Nombreux déplacements dans les régions viticoles de France.
Poste à pourvoir en CDI : 23/06/2025 - temps plein,
Rémunération fixe : 28000 + variables (% du CA)
13° mois, PC, tél, véhicule de service, mutuelle, TR.
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