Localisation : Velizy-Villacoublay, France Référence de l'offre : 80275 We Elevate Quality of urban life
Schindler est facilitateur de vie urbaine, transportant plus de 2 milliards de personnes chaque jour dans le monde entier. Fondé en Suisse en 1874, le groupe Schindler est aujourd'hui l'un des principaux fournisseurs mondiaux d'ascenseurs, d'escaliers mécaniques, de trottoirs roulants et de services et réalise un chiffre d'affaires de plus de 11 milliards d'Euros.
Groupe familial et international, présent dans plus de 100 pays, Schindler emploie près de 70.000 personnes qui construisent le succès de l'entreprise et participent à la production, au montage, à la maintenance et à la modernisation des solutions de mobilité.
Schindler compte 80 agences en France, dans les DROM-COM et en Afrique du Nord, et près de 3 000 collaborateurs. Ses équipes, son engagement fort en faveur du développement durable et ses innovations sont les piliers de la réussite de Schindler et lui permettent d'offrir à ses clients des produits et des services de qualité. A ce titre, vous évoluerez sur 2 axes principaux :
Vous aurez le rôle de chef de projet sur l'élaboration et la mise en oeuvre du reporting extra-financier pour les performances sociales et environnementales de l'entreprise.
* Être chef de projet et l'interlocuteur privilégié du Groupe dans la mise en place de la norme européenne CSRD, en assurant la veille juridique nécessaire.
* Mettre en place le suivi des indicateurs RSE définis par le Groupe et produire les reportings périodiques (mensuels, trimestriels, annuels) avec un fort niveau d'exigence.
* Organiser la collecte et le contrôle des données ESG provenant de différentes sources internes et externes et les intégrer dans l'outil du Groupe (Tagetik).
* Analyser les écarts et les évolutions tendancielles et la performance versus les objectifs fixés.
* Participer à la mise en place de l'automatisation et la fiabilisation des KPIs extra-financiers.
* Participer à l'établissement de la DPEF / Rapport de durabilité / Bilan carbone
Ce rôle implique une collaboration étroite avec différentes parties prenantes pour garantir la conformité aux réglementations en vigueur, améliorer la performance ESG et promouvoir la transparence et la durabilité au sein de l'organisation.
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