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Employé - e polyvalent

Saint-Nazaire
Up’intérim Pays de la Loire
Publiée le 17 février
Description de l'offre

Poste uniquement ouvert aux personnes possédant unr RQTH ou une OETH Notre client recherche pour une ouverture d'un nouveau magasin, son ou sa prochain.e équier.ère Dépôt. Pourquoi pas vous ? Ce que vous serez amené.e à accomplir : > Accueillir et conseiller votre client.e pour garantir sa satisfaction > S'assurer de la bonne tenue de votre rayon (voire de la gestion des stocks), de la disponibilité permanente des produits, de la visibilité des prix, de la propreté et sécurité de votre environnement. > Gérer les opérations d'encaissement, de financement et l'administratif, analyser les écarts > Prendre en charge les retours produits (S.A.V) Ce qui vous motivera chaque jour : > Les clients satisfaits > L'esprit d'équipe > L'envie de rendre service Ce que vous ne trouverez pas ailleurs : > Vous participerez à des projets d'entreprise > Vous pouvez changer de métier si vous voulez : passer du rayon au drive ou du rayon à l'accueil ou au SAV Ce dont vous vous souviendrez : > La relation avec l'équipe > De réelles opportunités d'évoluer (si vous le souhaitez !) > Le contact terrain > Une rémunération juste ET EN BONUS ? Au sein d'une équipe à taille humaine et d'une ambiance dynamique, vous profiterez des promotions spéciales en magasin, d'une mutuelle d'entreprise, de primes pour tous, d'un Comité d'Entreprise actif. Le ou la candidat.e parfait.e n'existe pas mais le bon profil, oui ! Vous enchaînez les réponses positives ? Quelque chose nous dit que vous seriez à votre place chez nous > Vous souhaitez vous lancer dans un nouveau projet professionnel > Vous avez une première expérience d'au moins 1 an dans la grande distribution et/ou la distribution spécialisée LES PLUS QUI FONT TOUTE LA DIFFÉRENCE > Vous êtes organisé.e ? (Post-it et to-do list sont vos alliés ) > Être dans le feu de l'action, ça vous connaît ! > Prêt.e à relever les défis en équipe ? Temps partiel envisageable Déroulement de session de recrutement si vous franchissez les étapes: Pré qualification par téléphone Réunion de recrutement Journée intégration avec signature du contrat pour fin mars Suivi de 4 semaines en déplacement dans un autre magasin (Bretagne), pour une formation aux techniques et aux produits, qui sera pris en charge totale - Transports - Hébergement et repas plus rémunération Période de 4 semaines pour implantation du magasin pour une ouverture au 20 mai

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