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Assistante polyvalente

Lyon
Fed Group
Assistant polyvalent
De 28 000 € à 32 000 € par an
Publiée le 8 mars
Description de l'offre

Pourquoi rejoindre cette entreprise ? * Un groupe reconnu, à la fois engagé, agile et tourné vers l'innovation * Une équipe impliquée, dans un cadre structuré et bienveillant * Un rôle clé au cœur du bon fonctionnement quotidien Ce que mon client propose : * Localisation : Lyon 5, proche Perrache - facilement accessible en transport * Parking gratuit pour voitures et vélos * Contrat : Intérim - 1 mois et demi minimum - 35h/semaine (9h-17h) * Démarrage : Dès que possible * Rémunération : 28 000 à 32 000 € brut/an selon profil * Avantages : Ticket restaurants 9€ (60/40), mutuelle prise à 100%, forfait mobilité douce. * Environnement : Entreprise dynamique, structurée, avec une mission à impact positif * Télétravail : il n'y a pas de politique de télétravail sur ce poste. Vos missions clés : En appui à la Responsable des services généraux, vous pilotez l'ensemble des tâches liées à la gestion des bureaux et à l'administration logistique : * Accueil physique et téléphonique, gestion du courrier * Suivi des stocks, commandes et fournitures * Gestion des équipements de bureau, aménagements, déménagements * Attribution des accès : badges, clés, etc. * Archivage et classement des documents * Suivi des prestataires et fournisseurs * Support RH : intégration des nouveaux arrivants (kits, matériel), offboarding, coordination via Trello Profil recherché: * Vous justifiez d'une expérience réussie sur un poste similaire (office manager, assistant services généraux, responsable de l'environnement de travail…) * Vous maîtrisez les outils informatiques classiques et savez évoluer dans un environnement structuré * Vous êtes rigoureux(se), proactif(ve), organisé(e) et avez le sens des priorités * Vous avez un excellent relationnel, et aimez travailler en collaboration avec différents services Le processus de recrutement : 1. Premier échange avec moi (si ce n'est pas déjà fait) 2. Entretien avec la Responsable des services généraux 3. Entretien final avec la DRH

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